Jedným zo základných princípov regulačného nariadenia v oblasti práce je zabezpečiť bezpečnosť. Mnohé aktivity sú zamerané na dosiahnutie súladu so zásadou bezpečnosti. Určité zoznamy práv a povinností strán sú s ním spojené. pracovný vzťah. Jedna z týchto udalostí je fyzická skúška, keď vstup do práce zákonom Prípady. Vo vhodných prípadoch je kandidát na zamestnanosť povinný prejsť fyzickému vyšetreniu. Zamestnávateľ je povinný zorganizovať pasáž lekárskej prehliadky a vykonávať len prijatie pozitívny výsledok Odhadov zdravotného stavu kandidáta.
Kto je predbežná lekárska skúška pri jazde
Zoznam kandidátov, na ktoré je potrebné, aby sa posudzovaný postup, pomerne široký. Ich hlavný zoznam je obsiahnutý v Zákonníku práce Ruskej federácie. Dôležité bude najmä lekárske vyšetrenie pri práci:
- menších kandidátov na zamestnanosť;
- zamestnania s cieľom vykonať prácu s škodlivými a (alebo) nebezpečné podmienky pôrod;
- zamestnania s cieľom vykonať prácu na doprave;
- práce v extrémnom severe av ekvivalentných oblastiach;
- sledovanie spôsobu diel atď.
Ciele kontroly sú nasledovné: \\ t
- vytvorenie súladu zdravotného stavu kandidáta príslušnej pozície (práce);
- včasná detekcia a prevencia chorôb.
Organizácia prechodu lekárskeho vyšetrenia pri žiadosti o prácu
Povinnosť organizovať predbežnú lekársku prehliadku je pridelená zamestnávateľovi. Zamestnanie na príslušné voľné miesto by malo byť spôsobené potrebou prejsť takou inšpekciou. Nesúhlas kandidáta na fyzické vyšetrenie by malo znamenať bezpodmienečné odmietnutie zamestnania.
Ako je ustanovené podľa čl. 212 Zákonníka práce Ruskej federácie, predbežné lekárske vyšetrenie pri prijímaní práce by sa malo vykonávať na úkor zamestnávateľa.
Zamestnávateľ má právo:
- uzavrieť dohodu s lekárskym nástrojom pre príslušné inšpekcie na určité časové obdobie;
- priame kandidátov na lekársku pomoc pre lekárske vyšetrenia na jednorazovej zmluve.
Ako lekárske vyšetrenie funguje pri prijímaní
Uznesenie Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 12.04.2011 N 302N schválilo pravidlá vykonávania lekárskych vyšetrení (ďalej len "nariadenie č. 302n).
Podľa pravidiel č. 302N musí byť lekárska inštitúcia vykonávaná zodpovedajúcim fyzickým vyšetrením oprávnená (licencia) pre jej správanie.
Zloženie lekárskeho vyšetrenia pre inšpekcie počas práce na prácu je vytvorené priebežne. Vo svojom zložení je potrebné zachovať profesionálne profesionálne a špecialisti, ktorí absolvovali pokročilé školenie alebo majú osvedčenie o príslušnej špeciálnej "votpatológii".
Na kandidáta počas inšpekcie sa dohodne na: \\ t
- lekárska karta (v ruke nie je vydaná, ale je uložená v lekárskej inštitúcii);
- zdravotný pas (vydaný na tvár);
- záver, ku ktorým lekárska komisia prišla pri prijatí do práce, s uvedením výsledkov lekárskeho vyšetrenia (vydaná osoba v ruke).
Zodpovednosť zamestnávateľa
Ak zamestnávateľ urobil pracovné činnosti zamestnanca, ktorí odmietli podrobiť lekársku prehliadku v práci alebo vo vzťahu k tomu, že takéto lekárske vyšetrenie nebolo zorganizované, riskuje, že bude priťahovať administratívnu zodpovednosť.
Počívajú zamestnanci pri prijímaní do práce povinný podstúpiť lekársku starostlivosť, ktorá vedie k dodatočným dočasným a pracovným nákladom.
O tom, ako je tento postup riadne regulovaný, a všetky jeho nuansy budú diskutované v našom článku.
Aké zákony a akty dostávajú tento proces?
Otázka lekárska prehliadka Vyriešené viacerými aktmi podľa hierarchie:
- Zákonník práce, predkladá sa kategórie pracovníkov, ktorí musia podstúpiť tieto inšpekcie. Umenie. 213 nesie hlavné ustanovenia.
- Bez ohľadu na miesto práce, inšpekcie prechádzajú mladými ľuďmi do 18 - umenia. 69 TK RF.
- Dodatočné zákony týkajúce sa zoznamu osôb musia absolvovať prieskum.
- Regulačné akty ruskej vlády, ministerstvo práce a sociálna ochrana, iné orgány s právomocou z hľadiska požiadaviek na zdravotnú starostlivosť.
- Mestské úrady majú právo zaviesť dodatočné požiadavky na kontrolu na samostatne prijaté podniky.
Vláda zavádza všeobecné zoznamy profesií, postup konania. Akty vládnych a komunálnych orgánov musia dopĺňať ustanovenia Zákonníka práce, zavedenie protichodných pravidiel a noriem nie je povolené.
Takmer všetky otázky týkajúce sa správania lekárskych vyšetrení sú riešené v poradí Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja 302N z 11.04.2011. Uvádza sa v ňom Škodlivé faktory, pripojenie povahy nebezpečnej práce, potenciálne choroby, ktoré vznikajú z dôvodu týchto faktorov a špecializovaných lekárov, ktorí kontrolujú prítomnosť alebo absenciu relevantných chorôb.
Druhy lekárskych vyšetrení
Inšpekcie sú rozdelené do:
- Predbežný (Pred vstupom do zamestnania alebo pozície) - podstúpiť neplnoletých alebo žiadateľov o niektoré vládne pozície (napríklad sudcov).
- Periodický (Po určitom časovom období), napríklad pod zemou a ťažkou prácou.
- Mimoriadny Inšpekcie zamestnancov sa vykonávajú na odporúčaniach lekárov.
- Ak existujú riziká, alebo existujú škodlivé výrobné faktory, vykonávajú sa inšpekcie na začiatku pracovného dňa a na konci V prípade prudkej zmeny zdravia.
- Skúmajú sa v ťažkej, škodlivej a nebezpečnej práci pre chorobu Podľa objednávky. Choroby sú distribuované vo frekvencii povinnej kontroly (1 krát za rok, 1 čas za dva roky a tak ďalej).
Čo by to mali zamestnanci odovzdať?
Obavy o lekárskom prehľade:
- mladistvý;
- Štátni zamestnanci (ktorí sú presne akty príslušných oddelení), v osobitných prípadoch, zákon, ako sa deje s sudcami a zamestnancami orgán presadzovania práva.
Minimári sa kontrolujú pred vstupom do práce každý rok, kým nie sú staršie ako 18 rokov, a navyše, ak si vyžaduje ich pozíciu alebo miesto práce.
- pracovníkov s ťažkými a nebezpečnými pracovnými podmienkami;
- priamo súvisiace s dopravou (ovládače);
- zamestnanci verejných stravovacích konštrukcií, obchodných, zdravotníckych inštitúcií, nemocníc, kliniky, iných zdravotníckych a detí inštitúcií;
- zamestnancov vzdelávacích inštitúcií.
Mal by jeho zamestnávateľ zaplatiť?
Podľa čl. 212 a 213 TK RF platba za všetky druhy lekárskej starostlivosti vykonáva organizáciu Alebo osoba, ktorá si prenajíma osobu.
Predbežná inšpekcia sa často koná za peniaze budúceho zamestnanca, zamestnávateľ následne uhradí vynaložené peniaze. Táto možnosť nie je úplne legálna, hoci sa často používa individuálnych podnikateľov A dokonca aj niektoré hlavné organizácie. Všetky následné inšpekcie sa vykonávajú na úkor podniku.
Praktické výstavy - pracovníci často trávia vlastné peniaze a zamestnávateľ nič nevraca.
Problém je vyriešený písaním sťažnosti inšpekcia práce alebo prokuratúra. Ako potom reaguje pri práci? V niektorých organizáciách je zamestnanec lepší prestať, v iných, naopak, je to pre neho jednoduchšie.
Pokiaľ ide o náklady, záleží na regióne a konkrétnej lekárskej inštitúcii - všetko je individuálne. Rozdiel v cenách kolíše od 1000 do 3000 rubľov. Existujú návrhy, ktoré presahujú tieto rámce.
Čo potrebujú lekári? Kde môžu ísť?
Vedenie platených lekárskych vyšetrení - právo udelené organizáciám licencované. Vydáva sa v zdravotníctve regiónu. Licencia sa vydáva na štátne alebo obecné a súkromné \u200b\u200binštitúcie. Inšpekcie sa vykonávajú v nemocniciach, predvolení, klinikách, všetkých ostatných agentúrach s povolením.
Existuje štandardná súprava lekárov, ktorá sa týka všetkých bez výnimky. Špecifiká podniku alebo činnosť zamestnanca môžu spôsobiť, že je potrebné odovzdať prieskum a od iných špecialistov.
Vždy pracovníci preskúmajú:
- okulista;
- oTolaryngológ (ucho, hrdlo, nos);
- neuropatológ;
- terapeuta (robí uzatváranie trvanlivosti alebo nesúhlasu osoby podľa zdravia).
Psychiater prechádza všetkým zamestnancom zapojeným do vzdelávacích, detských inštitúcií, v práci s vysoko rizikovými zdrojmi (stavebné zariadenia a iné).
Postup
Postup sa vykonáva na základe dohody podniku alebo organizácie s lekárskou inštitúciou: \\ t
- Predbežné preskúmanie sa vykonáva na základe smeru od zamestnávateľa.
- Predtým je zamestnávateľ zoznam pracovníkov zameraných na kontrolu, kópia sa zasiela na kontrolu SES v regióne. Zoznam je zaslaný inštitúcii, kde sa vykoná inšpekcia.
- Podmienky kontroly sú koordinované v podniku av lekárska organizácia. Vyrieši sa otázka špecialistov, ktorí vstúpili do provízie.
- Zamestnanci tiež prejdú testy na analýzy, výsledky sú zapojené do štúdie.
- Všetky výsledky sú upevnené v lekárskej ambulantnej karte, v čele v inštitúcii a na záver, ktorej jedna kópia sa vydáva v ruke.
- Značky sa vykonávajú v zdravotnom pase zamestnanca. Zdravotný pas - ANALOG lekárska karta, uskladnený len v človeku v rukách. Poskytuje informácie o inšpekciách, analýzach. Pri strate cestovného pasu sa obnoví v inštitúcii, kde existujú inšpekcie.
- Psychiatrické vyšetrenie sa vykonáva na základe smeru od zamestnávateľa. Postup je čisto dobrovoľný, drží Komisiu lekárov. Záver v nesúhlas s ním je sporný na súde.
Všetky nuansy tohto postupu sú podrobne diskutované v nasledujúcom videu:
Zodpovednosť za porušenie
Zodpovednosť sa vzťahuje na zamestnávateľa aj zamestnanca. Zamestnávateľ platí administratívne pokuty za splnenie noriem ochrany pracovných síl, zamestnanec je v pozícii, keď nemôže byť povolený pracovať. Ak nie je možné previesť prepustenie.
Skutočnosť, že odmietnutie prejsť inšpekciu sa považuje za porušenie. pracovná disciplína, Možné pokarhanie.
Smer k primárnemu fyzickému vyšetreniu pri prijímaní vydáva budúci zamestnanec zamestnávateľom. Tento dokument označuje informácie o zamestnancovi a mene zdravotníckej inštitúcie, v ktorom kontrolujú sa samotná inšpekcia kontroluje lekári.
Budúci zamestnanec pri prechode prieskumu by mal mať smer, ktorý vydáva zamestnávateľ a pas.
Lekárska inštitúcia začína mapu, v ktorej budú závery zaznamenané, keď bude zaznamenaná inšpekcia špecialistov.
Poradie pasáže
Zoznam zdravotníckych inštitúcií, ktoré je potrebné rozbité, v závislosti od príspevku obsadeného budúcim zamestnancom.
Tiež sa zoznam líši v závislosti od podlahy zamestnanca.
Štandardný zoznam lekárov Počas profesionálneho rozvoja pri jazde:
- okulista;
- otolaryngológ;
- chirurg;
- psychiatr;
- terapeut.
Ženy sú zvyčajne priradené gynekológovi. Lekárske vyšetrenie na gynekológ, pričom si vyžaduje prácu potrebnú podľa uznesenie Ministerstva zdravotníctva Ruskej federácie 03/14/1996 (ED. Od 6. februára 2001).
Špecialistické kontroly ženy, baktuľuje bakteriologické a cytologické analýzy. Ak je gynekológ povinný z dôvodu príslušnosti povolania, ktorý si vyžaduje ročnú kontrolu, že žena nemôže tento postup odmietnuť.
V prípade odmietnutia Z lekárskeho vyšetrenia gynekológa, potom môže zamestnávateľ nebytovať.
Niektoré voľné pracovné miesta sú vysvetlené prechodu psychiatrického vyšetrenia pri prijímaní práce.
Aké testy sú uvedené pri prijímaní práce? Budúci zamestnanec s predbežným lekárskym vyšetrením by mal trvať krvný test a analýzu moču, ako aj podstúpiť fluorografiu a elektrokardiogram.
Po absolvovaní inšpekcie, všetci špecialisti a testovanie by mal byť zamestnanec uzatvorený od lekára. Koľko je osobné lekárske vyšetrenie pri práci? Pomocný záver je platný od šiestich mesiacov do roku v závislosti od formulára.
Ak počas tohto obdobia človek chorý alebo utrpel operáciu, potom sa certifikát považuje za zrušený. V tomto prípade musíte prejsť nové fyzické vyšetrenie.
Inštitúcie
Na predbežnú lekársku prehliadku, so zamestnaním, zamestnávateľ poskytuje smer, v ktorom je názov a adresa zdravotníckeho inštitúcie uvedená na prechod tohto postupu.
Medzi zamestnávateľom a lekárskou inštitúciou, ktorá má licenciu na vykonávanie lekárskych vyšetrení, najčastejšie zmluvy sa uzatvárajú.
Ak zmluva nebola medzi zamestnávateľom a lekárskou inštitúciou, potom budúci zamestnanec absolvuje predbežnú kontrolu špecialistov v akejkoľvek lekárskej inštitúcii, ktorá má licenciu na vykonávanie dátových postupov.
Mesto, okres, republikán, obecné kliniky majú takúto licenciu. Pri kontakte zdravotnícke centrá A kliniky musia byť objasnené dostupnosťou takéhoto dokumentu.
Formy zdravotníckych certifikátov
№ 086 / U
Táto forma obojstranného média má 12 bodov. Vyplňte terapeuta zdravotníckych inštitúcií s údajmi o osobných údajoch zamestnanca so zavedením zoznamu chorôb prevedených skôr, informácie o vakcinácii.
Potom každý špecialista, ktorý kontroluje kontrolu, dáva značku v pomoci. Tu sú výsledky testov a možných obmedzení. Záver o profesionálny pracovník robí lekársku radu.
Lekár, ktorý vydáva, dáva tento referenčný formulár, je tiež podpisom vedúcich lekára a tlačiarenských zdravotníckych inštitúcií. Pomocník (Form No. 086 / Y) je platný šesť mesiacov od dátumu vydania.
Lekárske osvedčenie Forts № 086 / :
№ 001-gs / y
Tento formulár certifikátu obsahuje záver, ktorý naznačuje, že občan Ruskej federácie nemá choroby, ktoré bránia prechodu občianskej alebo obecnej služby Ruskej federácie.
Tento certifikát sa tiež používa na preskúmanie osoby, ktorá prechádza prieskumom, prítomnosť choroby, v ktorej je prechod týchto typov služieb nemožná. Pomôžte podpísať lekár, ktorý ho vydal. Tiež dať podpis vedúceho lekára a pečať zdravotníckych inštitúcií.
Pomocník (formulár č. 001-GS / y) je platný dvanásť mesiacov od dátumu vydania.
Takže pred zamestnaním budúceho zamestnanca sa vydá postúpenie na predbežnú lekársku prehliadku. Pri kontrole je potrebné prejsť všetkých lekárov špecifikovaných v certifikáte vydanom terapeutom.
Tento postup je potrebný na posúdenie zdravia budúceho zamestnanca a súladu budúcej pozície.
Povinná požiadavka predbežného lekárskeho vyšetrenia pri prijímaní práce nie je pre všetky organizácie. Potreba budúcich zamestnancov je spôsobilá ochrana nielen samotného podniku a jeho pracovného tímu, ale aj obyvateľstva ako celku.
Legislatíva Ruská federácia Poskytuje niekoľko prípadov, keď má zamestnávateľ právo požadovať od kandidátov, ale časť firiem zneužíva túto požiadavku, ktorá narušuje články Zákonníka práce. Preto sa odporúča vedieť, za ktoré podniky a kategórie pracovníkov je tento postup povinný.
Podľa článku 69 Zákonníka práce Ruskej federácie, predbežných lekárskych vyšetrení, keď vstup do práce musí absolvovať menším občanom. Takáto potreba je spôsobená osobitosťou rozvoja adolescencie a posúdenia ich schopnosti vykonávať úlohy, ktorým čelí organizácia. V tento prípad Je vyrobený výlučne z dôvodu riadenia spoločnosti hosting zamestnanca.
Druhá skupina pozostáva z niekoľkých podskupín, z ktorých každý je tiež napísaný v Zákonníku práce:
- Zamestnanci vstupujúci do organizácií spojených s dopravným pohybom, ktorým sa poskytujú škodlivé pracovné podmienky alebo tvrdá práca. V tomto prípade musí byť vedenie spoločnosti istí, že kandidát sa bude môcť vyrovnať plný rozsahu S povinnosťou mu pridelené. Fyzická skúška bude tiež zabrániť zamestnancom z chorôb z povolania.
- Špecialisti, ktorí plánujú vykonávať činnosti súvisiace s obchodom, vzdelávaním v detských inštitúciách, potravinárskom priemysle, lekárskej a preventívnej činnosti a ďalších oblastiach ustanovených v článku 213 Zákonníka práce Ruskej federácie. Potreba predbežného prieskumu pre túto kategóriu je spôsobená požiadavkou na zabezpečenie bezpečnosti obyvateľstva a odstránenie vzniku akýchkoľvek chorôb v rámci organizácie.
Predbežné lekárske vyšetrenia zohľadnené vo federálnych zákonoch krajiny
Táto kategória zahŕňa podniky, ktoré vykonávajú činnosti súvisiace s jadrovou energiou, ako aj ropným alebo plynárenským priemyslom. Takéto pracovné podmienky pre pracovníkov sú nebezpečné a škodlivé, čo si vyžaduje povinné absolvovanie všetkých žiadateľov o predbežné lekárske vyšetrenia.
Hlavnou požiadavkou pre takúto skupinu osôb je absencia akéhokoľvek kontraindikácií o zdraví na prácu na takýchto objektoch. Zoznam požiadaviek vypracuje vládu Ruskej federácie, existujú aj kontraindikácie definovaný druh Zamestnanosť v oblastiach spojených s jadrovou energiou alebo plynom a ropným priemyslom.
Okrem toho, pre niektoré profesie, legislatíva núti spoločnosť pri výbere personálu posielať špecialistov na analýzu na určenie infekcie HIV. Kde môžem prejsť predbežným lekárskym vyšetrením v tomto prípade? Takýto postup sa zvyčajne poskytuje pre špecialistov, ktorí vedú činnosť v činnosti zdravotnícke inštitúciePráca s potenciálne infikovanými občanmi. Lekári takéto centrá môžu byť pravidelne kontrolované na podobný vírus vo svojich vlastných organizáciách.
Postup vykonávania lekárskych vyšetrení
Táto položka je obsiahnutá v čl. 214 Zákonníka práce Ruskej federácie a stanovuje podmienky, za ktorých by sa prieskum mal vykonať v povinnom. Vyhlásenie o týchto otázkach sa zaoberá ministerstvom zdravotníctva a sociálny vývoj krajiny.
Zákon je napísaný, že prechod lekárskej prehliadky môže byť vykonaná ako v Štátne inštitúciea súkromné \u200b\u200bkliniky. Hlavným podmienkam zároveň je prítomnosť príslušného certifikátu a licencie na vykonávanie lekárskych a preventívnych činností. Výnimkou v tomto prípade bude psychiater, ktorého žiadateľ bude musieť navštíviť v miestnej nemocnici (psychoteurologické dávkovanie) podľa miesta registrácie.
Na odovzdanie prieskumu musí žiadateľ vedieť, ktorí lekári sú zahrnuté do predpelemického vyšetrenia pri prijímaní do práce a ako by sa mal vykonať takýto postup.
Hlavné kroky:
Pokiaľ ide o občanov, plánuje sa vykonávať svoje aktivity podľa metódy sledovania, sú povinné podstúpiť lekársku komisiu alebo na mieste ich budúcej práce, alebo na mieste trvalého registrácie. Toto rozhodnutie sa uskutočňuje výlučne riadením organizácie. Platba za predbežnú lekársku prehliadku pri žiadosti o pracovnú metódu je vyrobená osobnými prostriedkami kandidáta alebo na úkor spoločnosti. Táto položka poskytuje riaditeľovi podniku.
Povinnosti zamestnanca pri prechode prieskumu
Kandidát je povinný splniť tieto požiadavky: \\ t
- Prísť na lekársku a profylaktickú inštitúciu včas.
- Prinášame na preskúmanie pasu občana Ruskej federácie a vojenského ID (ak existujú).
- Dokončite všetkých lekárov, ktoré sú poskytované v smere.
- Odošlite svojmu zamestnávateľovi osvedčenie o zdraví prijaté z kliník terapeutických alebo lekárskych kliník / súkromnej lekárskej a profylaktickej organizácie.
Samotná lekárska inštitúcia by mala zabezpečiť, aby sa tento postup úplne vykonal striktne v súlade s odsekmi uvedenými v smere spoločnosti zamestnávateľa. Tieto podmienky by sa mali vykonávať, ak má nemocnica alebo účasť lekára všetky potrebné právomoci a dokumenty na vykonávanie takýchto činností.
Doba, na ktorú musí byť ukončená lekárska prehliadka, je jeden mesiac od okamihu, keď žiadateľ o odvolanie na lekársku a profylaktickú inštitúciu. V prípade potreby prilákať ďalších špecialistov alebo výskumu, organizácia alebo navštevovanie lekára musia pošlú občana požadovaný polylinický alebo samostatného špecialistu.
Kto platí lekárske vyšetrenie?
Zákonník práce je vysvetlený, že lekárske vyšetrenia stanovené zákonom by sa mali vyplácať na úkor finančných prostriedkov zamestnávateľa. Výdavky v tomto prípade sú tieto náklady, ktoré zodpovedajú nasledujúcim podmienkam: \\ t
- prieskumy pre pracovníkov, pre ktoré je tento postup povinný;
- vykonávanie lekárskych vyšetrení v súlade s objednávkou predpísaným v poradí Ministerstva sociálneho rozvoja Ruskej federácie;
- registrácia súbežných papierov je správne.
Predbežné lekárske vyšetrenia, keď sú prijatie na prácu a náklady z nich sú náklady potrebné na zabezpečenie potrebnej úrovne bezpečnosti v podniku a normálne podmienky Pre činnosť práce kolektív. Z tohto dôvodu je zisk organizácie zdanený odpočítaním sumy, ktorý bol investovaný do týchto postupov pre svojich zamestnancov.
Keď vstup do práce, mnohé organizácie trvajú na pasáži lekárskej komisie. Toto je spojené s niektorými ustanoveniami. pracovná legislatívaKto zaväzuje zamestnávateľa vydávať ľudí, ktorí nemajú zdravotné problémy.
Niektorí občania nevedia, či sa vyžaduje fyzické vyšetrenie pri žiadaní o prácu, keď prídu do pohovoru. Podľa zákona existuje niekoľko podnikov a organizácií, ktoré nemôžu byť zamestnaní tým, ktorí neprešli inšpekciu na klinike.
Keď sa vyžaduje lekárske vyšetrenie
Existujú profesie, v ktorých je priechod Komisie povinná podmienka V prípade zamestnania. Legislatíva stanovuje, že hlavné oblasti, ktoré vyžadujú povinné predbežné preskúmanie, zahŕňajú: \\ t
- potravinársky priemysel;
- dopravný priemysel;
- stravovanie a obchod.
Rovnako ako práca v nasledujúcich inštitúciách a odvetviach:
- detské inštitúcie;
- zdravotníckych organizácií;
- inštalatérske zariadenia;
- o nebezpečnej a škodlivej výrobe.
Napríklad, ak je občan usporiadaný na prácu v organizácii, ktorá produkuje alebo implementuje produkty na jedenie, musí potrebovať lekárov na absenciu chorôb. Zamestnávateľ musí požiadať zamestnanca Komisie, ktorá bude prijatá, inak sa činnosť samotného zamestnávateľa považuje za nezákonné a nezákonné. Všetci lekári spravidla nie je ťažké prejsť, ale zdravotnícke inštitúcie účtujú za tento poplatok.
Na ktorého náklady sa platí
Nie vždy zamestnávateľ varuje potenciálny zamestnanec, že \u200b\u200blekárske vyšetrenie pri prijímaní pracovných miest sa vykonáva na jeho nákladoch. Najčastejšie sa uprednostňuje tí, ktorí už majú hotový lekársky záznam v rukách, alebo tých, ktorí nepoznajú ustanovenia právnych predpisov. Články 212 a 213 Zákonník práce Zamestnávateľ je povinný niesť všetky náklady spojené so záväzným prechodom Komisie v zdravotníckom zariadení.
Ako ušetriť na províziu
Niektoré fakty
Pre pasáž lekárskej rady sú potrebné tieto dokumenty: 1) Passport občana, ktorý vymenoval predbežnú lekársku prehliadku 2) smer od podniku, kde je občan zamestnaný. Typicky sú tieto prieskumy zaznamenané v smere, že občanom pre zamestnanosť 3) je ambulantnou mapou.
V lekárskych inštitúciách existuje klinické vyšetrenie pre občanov do roku. Všetci lekári prijímajú občanov zadarmo, vrátane, či ide o lekárske vyšetrenie s zamestnaním. Ak občan vhodné roky Narodenie, ktorý bol nakreslený na kliniku pre absolvovanie komisie, potom ho niektorí lekári berú zadarmo. Zamestnávateľ výrazne šetrí platbu finančných prostriedkov vynaložených na zamestnávanie takýchto občanov.
Triky organizácií
Od lekárskej prehliadky, keď je vstup do práce vo väčšine organizácií povinné, zamestnávatelia idú na niektoré triky. Napríklad, muž je zaznamenaný v práci osoby, keď bol smer vydaný Komisii, a medzi číslom, keď bola táto provízia prijatá.
V tomto prípade organizácia nehodnotí organizáciu. Niektorí zamestnávatelia úmyselne ticho mlčia, že fyzické vyšetrenie vykonáva ich účet, dodatočne zastrašuje budúci zamestnanec v tom, že nebude prijatý do práce bez Komisie.
Čo presne hovorí legislatíva
Pracovná legislatíva jasne predpisuje, že zamestnávateľ je povinný uhradiť náklady na budúceho zamestnanca, ktorý je spokojný s pozíciou z povinného zoznamu profesií. Používajú sa bezohľadné organizácie, ktoré zamestnávajú občanom na výrobu alebo prácu, ktoré nie sú v zozname.
Napríklad obecná inštitúcia, ktorá pracuje s obyvateľstvom, ale neplatí sa na potraviny, detskú alebo nebezpečnú výrobu, zaväzuje Komisiu na úkor zamestnávania. Existuje inštitúcia a v rámci zákona a zároveň ho porušuje. Zamestnanec môže zaslať zamestnávateľovi prijatie prijatia inšpekcie s vyhlásením o úhrade finančných prostriedkov, ktoré sa majú zvážiť, podpísané a prevedené na finančné oddelenie alebo účtovníctvo.
Vo Video povedal o dôležitosti absolvovania lekárskej prehliadky
Čo potrebujú lekári ísť
Keď sa lekárska komisia koná pri práci, potom sú schopnosti nasledujúcich lekárov povinné:
Dôležitá informácia
Zoznam chorôb, v ktorých osvedčenie o prechode lekárskej prehliadky nie je vydané: 1) očné ochorenia. Ak ide o prácu v počítači alebo práci súvisiacej s riadením vozidiel, potom sa k nej dostanú ľudia, ktorí majú problémy s víziou; 2) Infekčné kožné ochorenia; \\ T 3) V niektorých prípadoch je to alkoholizmus, drogová závislosť a duševná choroba.
- preferenčná kabinet (rast, hmotnosť, vízia);
- pozorovací účet (gynekológ);
- neuropatológ;
- psychiatr;
- chirurg;
- odborník na narcológiu;
- fluorografia;
- kardiológ;
- laboratórium ( všeobecná analýza krv a moču);
- lekára spoločná prax alebo terapeut.
Niektorí lekári sa musia navyše uskutočniť v závislosti od budúcej profesie a rozsahu zamestnanosti.
Napríklad vodiči verejnej dopravy musia dokončiť okulist, ktorý napíše záver o zdraví očí a stavu vízie. Zamestnanci potravinársky priemysel, obchodné a detské organizácie - dermatovenerológ bez neprítomnosti kožná choroba. Musí podstúpiť lekársku prehliadku pri žiadaní o prácu z otočného obchodu s potravinami a priemyslu.
Poznať presne to, čo lekári potrebujú prejsť, musíte sa obrátiť na Úrad lekárskej inštitúcie, kde po zaplatení napíšete zoznam lekárov a kancelárií.
V prípade zamestnania v podniku potravinárskeho priemyslu a podniku, kde sa komunikácia s deťmi vyskytne, zamestnanec musí vydať osobný lekársky záznam. Pre jeho dizajn je potrebné poskytnúť fotografiu 3x4.
V prípade primárnej cirkulácie bude tiež potrebné poskytnúť snils, poistnú politiku OMS a prijatie lekárskej prehliadky v tejto klinike. Avšak, ak lekárske vyšetrenie prechádza platená klinika, Nie je potrebné poskytnúť snils a OMS.
Kto musí mať psychiatrické vyšetrenie
Podľa článku 213 Zákonníka práce, \\ t povinné lekárske vyšetrenie Keď vstup do práce, musí psychiater prejsť tým, ktorí sú usporiadaní v organizácii alebo podniku so zvýšeným zdravotným ohrozením. Napríklad tí, ktorí pracujú v priamom kontakte s chemikáliami alebo biologickými zlúčeninami. Priechod psychiatra vám umožňuje odhaliť, ako morálne a psychicky pripravení na riziko zdravia.
Čo je to predbežná kontrola
Niekedy zamestnávateľ namiesto zasielania kandidáta na lekárske vyšetrenie na kliniku, pošle ho podstúpiť predbežnú kontrolu. Podľa právnych predpisov je to tá istá Komisia pre zamestnanosť. Existujú dva typy inšpekcií - primárne (predbežné) a periodické (v určitom časovom období).
Primárna predbežná kontrola umožňuje určiť, ako fyzicky osoba je pripravená na budúcu prácu. Napríklad, ak hovoríme o ovládače vozidloInšpekcia umožňuje zistiť, existuje tendencia k srdcu, obličkovej alebo inej akútnej insuficiencii.
Zákon je napísaný, že prechod lekárskej prehliadky možno vykonávať vo verejných inštitúciách a súkromných klinikách. Hlavným podmienkam zároveň je prítomnosť príslušného certifikátu a licencie na vykonávanie lekárskych a preventívnych činností. Výnimkou v tomto prípade bude psychiater, ktorého žiadateľ musí byť navštívený v miestnej nemocnici (psychoneurological dispensary) podľa miesta registrácie.
Viac informácií o lekárskom vyšetrení Pri vykonávaní práce môžete zistiť otázku v komentároch.
