Petrol için insan ihtiyaçlarının hiyerarşisi. Maslow'un ihtiyaçlar piramidi

Abraham Maslow, bir kişinin motivasyonunun, yani onu harekete geçmeye iten güçlerin sorunlarını inceleyen Amerikalı bir hümanist psikologdur. Bu araştırmanın sonucu, ünlü Maslow İhtiyaç Piramidi'dir. Bu model, hiyerarşik oldukları, yani eşit olmadığı varsayımına dayanmaktadır ve koşullu olarak daha yüksek olanların tatmini ancak alt düzeydekiler tatmin olduktan sonra mümkündür. Maslow'un ihtiyaçlar piramidi 7 adımdan oluşur, temel veya hayati denilen temellere dayanır. Bunlar ilk adımlar, onları "geçmeden", hayati fizyolojik ihtiyaçları karşılamadan, Maslow'a göre kişi düşünmez bile. daha yüksek bir düzenin ihtiyaçları hakkında.

Araştırmacı, ihtiyaçları 5 gruba ayırır:

  • Fizyolojik. Bunlar arasında açlık, susuzluk, cinsel arzunun tatmini vb. Bulunur.
  • Varoluşsal. Yaşam sürekliliği, rahatlık, güvenlik duygusu için çabalamak.
  • Sosyal. Sosyal ilişkiler, iletişim, deneyim alışverişi, hem kendine hem de başkalarına dikkat ve özen, katılım ve birlik duygusu.
  • Kendini gösterme, yapılan iş, gelişme, başkalarına saygı için övgü ve şükran alma ihtiyacı.
  • Manevi. Kendini tanıma, kendini gerçekleştirme, yaşamın anlamını arama, kendini gerçekleştirme.

Maslow'a göre daha ayrıntılı bir ihtiyaç piramidi şu şekildedir:

  1. Temel bir düzey. Memnuniyeti yaşam için zorunludur. Bu, yemek, seks, uyku vb. İhtiyacı içerir.
  2. Kendinden emin hissetmek. Temel ihtiyaçları karşılayan kişi sakinleşir, arama içgüdüsü körelir ve toplum içinde yakın ve anlayışlı bir kişi bulma, ilgi ve anlayış kazanma ihtiyacında ifade edilen korunma, barınma ihtiyacı vardır. Bu seviyeden Maslow'un ihtiyaçlar piramidi, sosyal ihtiyaçların baskın olduğunu gösterir.
  3. Ait olma ve sevgi ihtiyacı. Bütünün bir parçasını hissetme, ihtiyaç duyulma ve kabul edilme arzusu. Anlayış, hassasiyet, sıcak ve güvene dayalı ilişkiler ihtiyacı.
  4. Saygı ve tanınma ihtiyacı. Nispeten konuşursak, kabul edilen ve sevilen iyi beslenmiş bir kişi daha fazlası için çabalar - yabancıların saygısı için, kendini gelişmiş ve yetenekli bir kişi olarak kabul etmek için.
  5. Bilişsel ihtiyaçlar. Şöhret kazanılmasının veya istenen seviyenin tanınmasının ardından, yeni bilgi ve gelişme elde etmek için "içsel gelişim" için bir susuzluk ortaya çıkar. Ufuk genişler ve böyle bir kişi bilgisinin sınırlarını genişletmek için etrafındaki dünyayı tanımak ister. Yani, kişinin yaşamına yoğunlaşmasının yerini araştırma arzusu, özellikle diğer insanların deneyimleri hakkında bilgi ve genel olarak doğa ve dünya yasaları alır.
  6. Tamamen bencil ihtiyaçların tatmininden bakış, yavaş yavaş etrafındaki yaşamın uyumuna doğru kaymaya başlar. Hem insanın iç dünyasında hem de dış dünyasında güzellik, uyum vurgusu. Oldukça sıradan ihtiyaçların yerini sanata olan çekicilik alıyor.
  7. En yüksek seviye. Kendini gerçekleştirme ihtiyacı. Kendini gerçekleştirme yoluyla Maslow, daha düşük seviyelerde tatmin edilmiş ihtiyaçları olan bir kişinin "kendini tamamen ortaya çıkarmak" için doğal çabasını anladı. Basitçe söylemek gerekirse, böyle bir insan - olgun - kendini dünyada bulma, topluma faydalı olma arzusu haline gelir. Başkalarına hizmet edin ve onlarla bilgi, beceri ve niteliklerinizi paylaşın. Bu düzey, ihtiyaçların egoist tatmininin sınırlarının ötesine geçmiş bir kişiliğin gelişiminin özüdür.

Maslow'un ihtiyaçlar piramidinin, kişilik motiflerinin yapısının yalnızca bir modeli olduğu unutulmamalıdır. Bu, bir sonraki seviyeye ulaşıldığında önceki seviyenin hiç bir şekilde azalması anlamına gelmez. Evrensel refah için çabalayan bir kişi hala yakın bir ilişki yaşamak istiyor, aynı zamanda açlık ve susuzluk hissediyor.

Maslow'un ihtiyaçlar piramidi, bir kişinin gelişme ve kendini gerçekleştirme eğiliminde olduğu bilgisini taşır. Ancak bu ancak mevcut ihtiyaçlar karşılanırsa mümkündür.

Maslow'un ihtiyaçlar piramidi

İhtiyaçlar piramidi - Amerikalı psikolog A.Maslow'un fikirlerinin basitleştirilmiş bir sunumu olan, insan ihtiyaçlarının hiyerarşik modeli için yaygın olarak kullanılan isim. İhtiyaçlar piramidi, en popüler ve en iyi bilinen motivasyon teorilerinden birini yansıtır - ihtiyaçlar hiyerarşisi teorisi. Bu teori aynı zamanda ihtiyaç teorisi veya hiyerarşi teorisi olarak da bilinir. Fikirlerinin çoğu 1954 tarihli "Motivasyon ve Kişilik" kitabında yer almaktadır.

İnsan ihtiyaçlarının analizi ve bunların hiyerarşik bir merdiven şeklinde düzenlenmesi, daha çok "Maslow'un İhtiyaç Piramidi" olarak bilinen Abraham Maslow'un çok ünlü bir eseridir. Yazarın kendisi hiçbir zaman piramit çizmemiş olsa da. Bununla birlikte, bir piramit şeklinde tasvir edilen ihtiyaçlar hiyerarşisi, Amerika Birleşik Devletleri, Avrupa ve Rusya'da çok popüler bir kişisel motivasyon modeli haline geldi. Büyük ölçüde yöneticiler ve pazarlamacılar tarafından kullanılır.

İhtiyaçlar hiyerarşisi teorisi

Maslow'un ihtiyaçları büyüdükçe dağıtılır ve böyle bir yapıyı, bir kişinin daha ilkel şeylere ihtiyaç duyarken üst düzey ihtiyaçları yaşayamayacağı gerçeğiyle açıklar. Altta fizyoloji (doyurucu açlık, susuzluk, cinsel ihtiyaçlar vb.). Bir adım daha yüksek güvenlik ihtiyacıdır, bunun üzerinde şefkat ve sevgi ihtiyacı olduğu kadar herhangi bir sosyal gruba ait olma ihtiyacı vardır. Bir sonraki adım, Maslow'un bilişsel ihtiyaçları (bilgiye olan susuzluk, olabildiğince fazla bilgiyi algılama arzusu) yerleştirdiği saygı ve onay ihtiyacıdır. Bunu, estetik ihtiyacı (yaşamı uyumlu hale getirme, onu güzellik ve sanatla doldurma arzusu) takip eder. Ve son olarak, piramidin en yüksek olan son adımı, içsel potansiyeli ortaya çıkarmaya çabalamaktır (bu kendini gerçekleştirmedir). İhtiyaçların her birinin tam olarak karşılanması gerekmediğine dikkat etmek önemlidir - bir sonraki adıma geçmek için kısmi doygunluk yeterlidir.

Maslow, "Bir insanın yalnızca ekmek olmadığında yalnızca ekmekle yaşadığına kesinlikle ikna oldum," dedi. "Ama bol ekmek varken ve mide her zaman dolu olduğunda insan özlemlerine ne olur? Daha yüksek ihtiyaçlar ortaya çıkar ve bedenimizi yöneten fizyolojik açlık değil onlardır. Bazı ihtiyaçlar karşılandıkça diğerleri daha da yükselir. Böylece, yavaş yavaş, adım adım, kişi kendini geliştirme ihtiyacına - en büyüğü - gelir. " Maslow, ilkel fizyolojik ihtiyaçların karşılanmasının temellerin temeli olduğunun farkındaydı. Ona göre ideal bir mutlu toplum, her şeyden önce, korku ya da endişe için hiçbir nedeni olmayan iyi beslenmiş insanlardan oluşan bir toplumdur. Örneğin, bir kişi sürekli olarak yiyecekten yoksunsa, büyük bir sevgiye muhtaç olma olasılığı düşüktür. Bununla birlikte, aşk deneyimlerinden bunalan bir kişinin hala yiyeceğe ihtiyacı vardır ve düzenli olarak (kadın romanları tersini iddia etse bile). Doygunluk ile Maslow, yalnızca yiyeceklerde kesinti olmaması değil, aynı zamanda yeterli miktarda su, oksijen, uyku ve seks anlamına geliyordu. İhtiyaçların tezahür ettiği biçimler farklı olabilir, tek bir standart yoktur. Her birimizin kendi motivasyonumuz ve yeteneklerimiz var. Bu nedenle, örneğin, farklı kişilerde saygı ve tanınma ihtiyacı kendini farklı şekilde gösterebilir: birinin seçkin bir politikacı olması ve yurttaşlarının çoğunluğunun onayını kazanması gerekir, diğeri ise kendi çocuklarının onu tanıması için yeterlidir. yetki. Aynı ihtiyaç içindeki aynı geniş aralık, piramidin herhangi bir aşamasında, hatta ilkinde bile gözlemlenebilir (fizyolojik ihtiyaçlar).

Abraham Maslow'a göre insan ihtiyaçlarının hiyerarşisinin şeması.
Adımlar (aşağıdan yukarıya):
1. Fizyolojik
2. Güvenlik
3. Sevgi / Bir şeye ait olma
4. Saygı
5. Biliş
6. Estetik
7. Kendini gerçekleştirme
Dahası, son üç seviye olan "biliş", "estetik" ve "kendini gerçekleştirme" genellikle "kendini ifade etme ihtiyacı" (Kişisel gelişim ihtiyacı) olarak adlandırılır.

Abraham Maslow, insanların birçok farklı ihtiyacı olduğunu fark etti, ancak aynı zamanda bu ihtiyaçların beş ana kategoriye ayrılabileceğine de inanıyordu:

  1. Fizyolojik: açlık, susuzluk, cinsel dürtü vb.
  2. Güvenlik ihtiyaçları: konfor, yaşam koşullarının sürekliliği.
  3. Sosyal: sosyal bağlantılar, iletişim, şefkat, başkalarına değer verme ve kendine dikkat, ortak faaliyetler.
  4. Prestijli: Benlik saygısı, başkalarına saygı, tanınma, başarı ve takdir kazanma, kariyer gelişimi.
  5. Manevi: biliş, kendini gerçekleştirme, kendini ifade etme, kendini tanımlama.

Daha ayrıntılı bir sınıflandırma da var. Sistemde yedi ana seviye (öncelik) vardır:

  1. (daha düşük) Fizyolojik ihtiyaçlar: açlık, susuzluk, cinsel dürtü vb.
  2. Güvenlik ihtiyacı: güven duygusu, korku ve başarısızlıktan kurtulma.
  3. Ait olma ve sevgi ihtiyacı.
  4. Saygı duyma ihtiyacı: başarıya ulaşma, onaylanma, tanınma.
  5. Bilişsel ihtiyaçlar: bilmek, yapabilmek, keşfetmek.
  6. Estetik ihtiyaçlar: uyum, düzen, güzellik.
  7. (en yüksek) Kendini gerçekleştirme ihtiyacı: hedeflerinin, yeteneklerinin gerçekleştirilmesi, kendi kişiliklerinin gelişimi.

Daha düşük ihtiyaçlar karşılandıkça, daha yüksek bir seviyenin ihtiyaçları giderek daha acil hale gelir, ancak bu, önceki ihtiyacın yerinin ancak birincisi tamamen karşılandığında yenisi tarafından alındığı anlamına gelmez. Ayrıca, ihtiyaçlar kırılmaz bir sırada değildir ve şemada gösterildiği gibi sabit pozisyonları yoktur. Böyle bir düzenlilik, en istikrarlı olanı olarak gerçekleşir, ancak farklı insanlar için ihtiyaçların karşılıklı düzenlemesi değişebilir.

İhtiyaçlar hiyerarşisi teorisinin eleştirisi

İhtiyaçlar hiyerarşisi, popülaritesine rağmen, doğrulanmamıştır ve düşük geçerliliğe sahiptir (Hall ve Nougaim, 1968; Lawler ve Suttle, 1972).

Hall ve Nougaim araştırmalarını yaparken Maslow onlara, deneklerin yaş grubuna bağlı olarak ihtiyaçların karşılanmasının dikkate alınmasının önemli olduğunu belirttiği bir mektup yazdı. Maslow açısından "Şanslı", çocuklukta güvenlik ve fizyoloji ihtiyaçlarını, ergenlik çağında, aidiyet ve sevgi ihtiyacını karşılar. Kendini gerçekleştirme ihtiyacı, "şanslı" da 50 yaşında karşılanır. . Bu yüzden yaş yapısını hesaba katmanız gerekiyor.

Edebiyat

  • Maslow A.H Motivasyon ve Kişilik. - New York: Harpaer & Row, 1954.
  • Halliford S., Widdet S. Motivasyon: Yöneticiler için Pratik Bir Kılavuz / İngilizce'den Çevrilmiştir - OOO "Şifre". - M .: GIPPO, 2008. - ISBN 978-5-98293-087-3
  • McClelland D. İnsan motivasyonu / İngilizce'den tercüme - Peter Press LLC; bilimsel ed. prof. E.P. Ilyin. - SPb. : Peter, 2007. - ISBN 978-5-469-00449-3

Notlar

Ayrıca bakınız

Bağlantılar


Wikimedia Vakfı. 2010.

Maslow'un İhtiyaç Piramidi'nin diğer sözlüklerde ne olduğunu görün:

    Wikipedia'da bu soyadına sahip diğer kişiler hakkında makaleler var, bkz.Maslov. Abraham Maslow ... Wikipedia

    Abraham Maslow Abraham Maslow Amerikalı psikolog Doğum tarihi: 1 Nisan 1908 ... Wikipedia

    Abraham Maslow Abraham Maslow Amerikalı psikolog Doğum tarihi: 1 Nisan 1908 ... Wikipedia

    Abraham Maslow Abraham Maslow Amerikalı psikolog Doğum tarihi: 1 Nisan 1908 ... Wikipedia

    İhtiyaçlar piramidi, Amerikalı psikolog A.Maslow tarafından derlenen, insan ihtiyaçlarının hiyerarşik bir sistemidir. Abraham Maslow'a göre insan ihtiyaçlarının hiyerarşisinin şeması. Adımlar (aşağıdan yukarıya): 1. Fizyolojik 2. Güvenlik 3. ... ... Wikipedia

    Piramit: Vikisözlük'te bir makale var "piramit" Piramit bir tür çokyüzlüdür. Piramit ... Wikipedia

    SIVI YAĞ - (Maslow) Abraham Harold (1908 1970) Amerikalı psikolog, kişilik psikolojisi, motivasyon, anormal psikoloji alanında uzman (patopsikologlar). Hümanist psikolojinin kurucularından biri. Viscon Üniversitesi'nde eğitim aldı ... ... Ansiklopedik Psikoloji ve Pedagoji Sözlüğü

Yaşamak, sağlıklı ve mutlu olmak için insanların yemeğe, havaya, uykuya vb. İhtiyaçları vardır. Kişi hayatı boyunca bu ihtiyaçları bağımsız olarak karşılar. Büyük ölçüde insan davranışına bağlıdırlar. Bu nedenle, her hastanın yemeğe ihtiyacı vardır, ancak herkes bir tepsi yemeğe aynı şekilde tepki vermez: Biri gülümseyen, "teşekkür ederim" diyecek ve zevkle yemeye başlayacak, diğeri ise yüz ifadeleri ve sözlerle bulaşıklara bakacak. "Bu" olmadığını açıkça ortaya koyacak, üçüncü kişi önce uyumayı sonra yemek yemeyi tercih edecek. Bu nedenle, tüm hastaların farklı bir yeme ihtiyacı vardır. Hastalığın da ihtiyaçların karşılanmasına müdahale ettiği, rahatsızlığa yol açtığı ortaya çıktı.

1943'te Amerikalı psikolog A.Maslow, insan davranışını belirleyen ihtiyaçlar hiyerarşisi teorisini geliştirdi. Teorisine göre, bir kişi için bazı ihtiyaçlar diğerlerinden daha önemlidir. Bu hüküm onları hiyerarşik bir sisteme göre sınıflandırmayı mümkün kıldı: fizyolojikten (en düşük seviye) kendini ifade etme ihtiyaçlarına (en yüksek seviye). A. Maslow, insan ihtiyaçlarının seviyelerini bir piramit şeklinde tasvir etti.

Bu rakamın geniş bir tabanı (temeli) var. Piramitte bir kişinin fizyolojik ihtiyaçları hayatının temelini oluşturur. İnsanların ihtiyaçlarını karşılama yetenekleri farklıdır ve birkaç faktöre bağlıdır: yaş, çevre, bilgi, beceriler, kişinin kendi istekleri ve yetenekleri. Her şeyden önce, en düşük mertebenin ihtiyaçlarını karşılarlar, yani. fizyolojik.

Yaşamak için kişinin hava, yemek, su gibi fizyolojik ihtiyaçlarını karşılaması gerekir. Ek olarak, her birimizin harekete, uykuya, fizyolojik ihtiyaçların idaresine, insanlarla iletişime, cinsel ihtiyaçlarımızın karşılanmasına ihtiyacı vardır.

Birkaç ihtiyaç sınıflandırması vardır. A. Maslow'un sınıflandırmasına göre, her kişinin 14 hayati ihtiyacı vardır:

4) vurgulayın

5) hareket et

6) sağlıklı olun (durumu koruyun)

7) vücut ısısını koruyun

8) Uyu ve Dinlen

9) Giyin ve Eğlen

10) Temiz olun

11) tehlikeden kaçının

12) iletişim

13) yaşam değerlerine sahip

14) çalışın, oynayın ve öğrenin.

Unutulmamalıdır ki fizyolojik ihtiyaçlar tüm insanlar için aynıdır, ancak farklı derecelerde karşılanır.

Oksijen ihtiyacı (normal nefes alma) bir kişinin temel fizyolojik ihtiyacıdır. Nefes almak ve yaşam ayrılmaz kavramlardır. Bir adam uzun zaman önce öğrendi: nefes alırken umarım ... Rusçadaki pek çok kelimenin "nefes alma" anlamı vardır: dinlenme, ilham, ruh vb. Bu ihtiyacın sağlanması hemşire için bir öncelik olmalıdır. Serebral korteks, oksijen eksikliğine karşı çok hassastır. Oksijen eksikliği ile solunum sık ve sığ hale gelir, nefes darlığı görülür. Örneğin, dokulardaki oksijen konsantrasyonunda uzun süreli bir azalma siyanoza yol açar: cilt ve görünür mukoza zarları mavimsi bir renk alır. Oksijen ihtiyacını karşılayan kişi, yaşam için gerekli olan kanın gaz bileşimini muhafaza eder.

Yiyecek ihtiyacı. Beslenme, sağlığı ve zindeliği sürdürmek için önemlidir. Bebeğin akılcı beslenme ihtiyacını karşılayan ebeveynler, sadece ebeveyn bakımı göstermekle kalmaz, aynı zamanda çocuğa normal büyüme ve gelişme fırsatı da sağlar. Dengeli bir yetişkin diyeti, birçok hastalık için risk faktörlerinin ortadan kaldırılmasına yardımcı olur.

Hastalık sırasında yeterli beslenme iyileşmeyi destekler. Bu nedenle, gıdalardaki yüksek protein içeriği, yatak yaraları da dahil olmak üzere yaraların iyileşmesini destekler.

Bir kişinin karşılanmamış beslenme ihtiyacı, genellikle refah ve sağlıkta bir bozulmaya yol açar.

Sıvı ihtiyacı. Sağlıklı bir insan günde 2,5-3 litre sıvı içmelidir. Bu sıvı miktarı nefes alma sırasında idrar, ter, dışkı ve duman şeklindeki fizyolojik kayıpları yeniler. Su dengesini korumak için, bir kişi dışarı attığından daha fazla sıvı tüketmelidir, aksi takdirde dehidrasyon belirtileri ortaya çıkar. Hastanın birçok komplikasyondan kaçınma yeteneği, hemşirenin dehidrasyonu önceden tahmin etme bilgisine ve becerisine bağlıdır.

Fizyolojik işlevlere duyulan ihtiyaç. Gıdanın sindirilmemiş kısmı vücuttan dışkı şeklinde atılır. Dışkılama ve idrara çıkma eylemi herkes için bireyseldir ve tatminleri uzun süre ertelenemez. Çoğu insan bu süreçleri kişisel, samimi bulur ve bunları tartışmamayı tercih eder. Bu bağlamda, fizyolojik ihtiyaçların yönetiminde sorun yaşayan bir hastaya yardım sağlayan bir hemşire özellikle hassas olmalı ve kişinin gizlilik hakkına saygı göstererek ona mahremiyet olanağı sağlamalıdır.

Uyku ve dinlenme ihtiyacı. A. Maslow ayrıca fizyolojik ihtiyaçları ifade eder. Uyku dönemlerinin değişimi - uyanıklık, bir kişinin günlük aktivitelerinin ana arka planını oluşturur.

Uyku eksikliği, ev işlerinden sonra en yaygın ikinci yorgunluk nedenidir. İnsanın uyku pahasına iş yapmak için zaman ayırdığı durumlarda, modern bir insanın normal bir varoluş için gerekli olan uyku süresi en az yedi saat olduğu için uyku yoksunluğu borcunu arttırır.

Yeterince uyumazsanız sağlığınız kötüleşir. Kan plazmasındaki glikoz seviyesi azalır, beynin beslenmesi değişir, kısa süreli hafıza yavaşlar, hesaplamaların hızı ve doğruluğu yavaşlar ve öğrenme yeteneği azalır. Hayatımızın üçte birini uyuyarak geçirdiğimizi biliyoruz. Hasta bir kişinin daha fazla uyumaya ihtiyacı vardır, çünkü refahı iyileştirmeye yardımcı olur.

Hareket etme ihtiyacı. Hareketliliğin veya hareketsizliğin sınırlandırılması bir kişi için birçok sorun yaratır. Hareketsizlik, bir kişinin hareket edemediği veya normal işleyişi için gerekli hareketlerde güçlük çektiği bir durumdur. Bu durum uzun süreli veya kısa süreli, geçici veya kalıcıdır. Ortopedik sistemlerin zorla kullanılması (atel, traksiyon, korse veya vücudu tutmak için herhangi bir özel araç), ağrı (eklemlerde, sırtta); kronik hastalık (artrit, serebrovasküler kazanın kalan semptomları), ruhsal bozukluk (depresyon).

Bugünkü yazımda, tanınmış olanı birleştirmeye karar verdim. Maslow'un piramidi ve kişisel finans... Maslow'un insan ihtiyaçları hiyerarşisini finansal alana yansıtacağım, size hangi finansal yönlerin ve özelliklerin her bir aşamasına karşılık geldiğini, finansal ihtiyaç piramidinizi nasıl düzgün bir şekilde inşa edeceğinizi ve nedenini anlatacağım. Bence ilginç ve en önemlisi faydalı olmalı.

Öyleyse, başkası Maslow'un piramidinin genel olarak ne olduğunu bilmiyorsa, size kısaca hatırlatacağım. Bu, bir hiyerarşide insan ihtiyaçlarının kademeli bir temsilidir: aşağıdan yukarıya, Amerikalı psikolog Abraham Maslow tarafından geliştirilmiş ve kanıtlanmış. Şematik olarak, Maslow'un piramidi şu şekilde tasvir edilmiştir:

Maslow'un teorisine göre, insan ihtiyaçlarının hiyerarşisi aşağıdaki gibidir:

  1. İlk seviye (alt) fizyolojik ihtiyaçlardır.
  2. İkinci seviye güvenlik ihtiyaçlarıdır.
  3. Üçüncü seviye, iletişim ihtiyacı, topluma katılım, sosyal gruplardır.
  4. Dördüncü seviye, saygı duyulması ve halkın tanınmasıdır.
  5. Beşinci seviye (en yüksek) kendini gerçekleştirme ihtiyacıdır.

Maslow, vakaların ezici çoğunluğunda, bir kişinin ihtiyaçlarını bu sırayla, bu hiyerarşiye bağlı kalarak karşıladığını kanıtladı. Yani, örneğin, fiziksel ihtiyaçları karşılanana kadar, güvenliği düşünmez, güvende olana kadar, topluma katılımı düşünmez vb. Her ne kadar bazı durumlarda, herhangi bir kuralda olduğu gibi, istisnalar olabilir, ancak genel olarak böyledir.

Tüm bunları kişisel finansmana nasıl yansıtırsınız? Çok basit! Maslow piramidinin adımlarından herhangi biri bir dereceye veya diğerine bağlıdır ve çoğu zaman bu bağımlılık genellikle neredeyse yüzde yüzdür. Hadi daha yakından bakalım.

Fizyolojik ihtiyaçlarını karşılamak için bir kişinin paraya ihtiyacı vardır. Para için yiyecek, su, giyecek, konut (kendine ait veya kiralık) satın alır. Dikkatinizi bunun en düşük ihtiyaç olduğu gerçeğine çekiyorum, hangisini tatmin etmeden, ihtiyaçlar hiyerarşisinde bir sonrakini karşılamayı düşünmenin imkansız olduğu gerçeğine. Bu nedenle, fizyolojik ihtiyaçların yeterli ve yeterli şekilde karşılanması için, başlangıçta, ilk önce bir kişi mali kaynaklarını tam olarak buraya yönlendirmelidir. Aksi takdirde, daha yüksek ihtiyaçları tam olarak karşılayamayacaktır.

Maslow'un piramidinde sıradaki güvenlik ihtiyaçları. Kişisel finans bununla nasıl ilişkilidir? Her şey de basittir: Modern dünyada kendini güvende hissetmek için bir kişinin bir tür mali rezervi olması gerekir. Çünkü orada değilse, o zaman herhangi bir mücbir sebeple, gerekli parayı bulamayacak ve finansal bir boşlukta kalacaktır, bu da en düşük fizyolojik ihtiyaçların tatmininin bile tehdit altında olacağı anlamına gelir. Bu nedenle, Maslow'un ihtiyaçlar hiyerarşisini takip ederek, ikinci olarak, bir kişi göreceli bir güvenlik hissetmek için finansal yaratmaya özen göstermelidir.

Maslow'un piramidinin bir sonraki seviyesi topluluk katılımı, arkadaşlık, aşk ve ailedir. Burada kişisel finansmana ihtiyacınız var mı? Evet, onlara da ihtiyaç var! Bir kişinin sosyal çevresi, finansal durumuna çok yakından bağlıdır. Ve ne kadar yüksekse, o kadar iyi, piramidin sonraki, daha yüksek adımlarının tatminine giden yol o kadar çok açılır. Parasız bir ilişki, aile kurmak mümkün mü? Evet olsa bile, bazı durumlarda, büyük olasılıkla kısa süreli bir ilişki olacaktır. Çünkü ailedeki para hala çok önemli bir rol oynuyor. Bir makale yazdıktan sonra - orada bu ilişkiyi anlattım. Bu nedenle, bir kişinin mali durumu onun fizyolojik ve güvenlik ihtiyaçlarını karşılamasına izin verdiğinde, toplumla ilişkiler, ilişkiler ve bir aile oluşturmaya mali “yatırım” yapmaya başlar.

Bu ihtiyaçlar karşılandığında, bir kişinin toplum tarafından saygı ve tanınmaya ihtiyacı vardır. Başka bir deyişle, herhangi bir faaliyette - iş, iş, hobiler vb. Burada kişisel finansmana ihtiyacınız var mı? Kesinlikle! Herhangi bir faaliyet alanı, hiçbir yerde parasız bir tür finansal katılım gerektirir. Ancak bir kişi bunu ancak Maslow'un piramidindeki düşük ihtiyaçları karşılandığında düşünmelidir.

Ve son olarak, piramidin en yüksek seviyesi, kendini gerçekleştirme ihtiyacıdır. Bu, yeni, estetik ihtiyaçların kazanılması, kendine uygun bir ortamın yaratılması, yeni ve yeni başarılar, başarılar, ahlaki niteliklerin güçlendirilmesidir. Bütün bunlar iki kelimeyle özetlenebilir: kişisel gelişim. Kişisel gelişim ile kişisel finans arasında bir bağlantı var mı? Evet öyle. Bütün bunlar, değişen derecelerde, finansal maliyet gerektirir. Ve bir kişi, Maslow'un piramidinin önceki tüm adımları zaten tamamen tatmin olduğunda bu yönde para harcamaya başlar.

Neden bu karşılaştırmayı getirdim: Maslow'un piramidi ve kişisel finans? Öyleyse şimdi etrafınıza ve belki de kendinize bakarsınız ve birçok insanın mali olarak yanlış yaşadığını görürsünüz (bu örnek, bunu gösteren birkaç örnekten sadece biridir).

Bu "yanlış" nedir? Yanlışlıkla ihtiyaç listelerine öncelik vermeleri ve sıklıkla Maslow piramidinin "basamaklarının üzerinden atlamaları" gerçeği. Yani, en düşük olanlarının bile tatmin edilmediği bir zamanda, en yüksek ihtiyaçları (dahası, çok şüpheli bir biçimde) karşılamaya çalışırlar.

Netleştirmek için birkaç örnek vereceğim.

Örnek 1. Bir kişi çok az kazanır, iyi beslenme ve yüksek kaliteli kıyafet satın almak için yeterli parası yoktur, kendi evi yoktur (daha düşük fizyolojik ihtiyaçlar) ve aynı zamanda en son modelden bir iPhone satın alır. , büyük olasılıkla aynı zamanda krediyle (saygı ve toplum tarafından tanınma ihtiyacını karşılamaya çalışır - eğer bir iPhone'unuz varsa, havalı olduğu anlamına gelir).

Örnek 2. Gençlerin istikrarlı ve iyi kazançları yoktur, konutları yoktur ve hatta kiralama imkânları yoktur (fizyolojik ihtiyaçlar), herhangi bir finansal varlığa (güvenlik ihtiyaçları) sahip değildir ve aynı zamanda bir aile yaratırlar (sosyal ihtiyaçlar).

Örnek 3. “Ruhunda bir kuruş”, ailesi, arkadaşları, işi, geliri, sosyal tanınması (Maslow'un piramidinin 4 alt seviyesi) olmayan bir kişi, diyelim ki bir pop yıldızı, büyük bir sanatçı veya şair (en yüksek) olma hayalleri kuruyor. seviye kendini gerçekleştirmedir).

Örneklerle daha net olacağını düşünüyorum. Elbette, herhangi bir kuralda istisnalar olduğunu tekrarlıyorum. Ve belki de Maslow'un piramidinin ihtiyaçlar hiyerarşisini benzer şekilde ihlal eden veya ihlal eden biri, her şey yolunda gidecek. Ancak bunlar, çok fazla güvenilmemesi gereken münferit istisnalardır.

Bu nedenle, sonuç olarak herkesi, ihtiyaçlarını ve yeteneklerini yeterince değerlendirmeye, bilim adamları tarafından kanıtlanmış hiyerarşiyi takip etmeye ve doğanın belirlediği şekilde gelişmeye davet ediyorum. Maslow'un piramidinin gösterdiği şey budur. Bu nedenle, ihtiyaçlarınızı doğru bir şekilde görmeyi ve anlamayı öğrenin ve kişisel mali durumunuzu bu ihtiyaçları kendiliğinden ve düzensizce değil, düşünceli ve öncelik sırasına göre karşılayacak şekilde yönlendirin. O zaman kendini geliştirme ve finans konusunda tam bir düzene sahip olacaksın.

Buna karşılık, site her zaman finansal okuryazarlığınızı geliştirmenize yardımcı olacaktır. Güncellemeler için bizi izlemeye devam edin. Diğer gönderilerde görüşmek üzere!

« Piramit Maslow 1950'lerde seçkin Amerikalı psikolog Abraham Harold tarafından geliştirilen motivasyon teorisinin resmi olmayan adıdır. Maslow.

Kalbinde maslow'un motivasyon teorisi (piramit) insan davranışının belirli bir hiyerarşi içinde inşa edilebilecek bir dizi temel ihtiyaç tarafından belirlendiği tezinde yatmaktadır. Maslow'un bakış açısından, bu ihtiyaçlar evrenseldir, yani ten rengi, milliyet, yaşam tarzı, alışkanlıklar, tavır ve diğer dış belirtiler ne olursa olsun tüm insanları birleştirirler.
Abraham Maslow İnsanların birçok farklı ihtiyacı olduğunu kabul etti, ancak aynı zamanda bu ihtiyaçların beş ana kategoriye ayrılabileceğine inandılar.

Fizyolojik: açlık, susuzluk, cinsel dürtü, vb. Varoluşsal: varoluşun güvenliği, rahatlık, yaşam koşullarının sürekliliği. Sosyal: sosyal bağlantılar, iletişim, şefkat, başkalarına değer verme ve kendine dikkat, ortak faaliyetler. Prestijli: özgüven, başkalarına saygı, tanınma, başarı ve takdir kazanma, kariyer gelişimi. Manevi: biliş, kendini gerçekleştirme, kendini ifade etme, kendini tanımlama.

1. Fizyolojik İhtiyaçlar Tüm ihtiyaçların en acil, en güçlüsü. Maslow'un motivasyon teorisine göre, aşırı ihtiyaç içinde yaşayan, yaşamın tüm zevklerinden mahrum bir kişi, öncelikle fizyolojik seviyenin ihtiyaçları tarafından yönlendirilecektir. Bir kişinin yiyecek hiçbir şeyi yoksa ve sevgi ve saygıdan yoksunsa, her şeyden önce duygusal değil fiziksel açlığını gidermek için çabalayacaktır. Maslow'a göre, vücutta fizyolojik dürtüler hakimse, o zaman diğer tüm ihtiyaçlar bir kişi tarafından hissedilmeyebilir bile. Şiir yazma, araba satın alma arzusu, yerli tarihe ilgi, fizyolojik ihtiyaçların arka planına karşı sarı çizme tutkusu, tüm bu ilgi ve arzular ya kaybolur ya da tamamen kaybolur, çünkü ölümcül açlık hisseden bir kişi olmayacaktır. yemek dışında her şeyle ilgileniyor.

2. Güvenlik ihtiyacı Fizyolojik ihtiyaçları karşıladıktan sonra, bir bireyin motivasyonel yaşamındaki yeri ihtiyaçlar tarafından alınır ve bu ihtiyaçlar en genel haliyle güvenlik kategorisine (istikrar ihtiyacı, korunma, korkudan kurtulma, kaygı ve kaos, düzen, hukuk, kısıtlamalar) ... Maslow'un motivasyon teorisine göre, bu arzular bedene de hükmedebilir ve insan davranışını organize etme hakkını gasp edebilir. Maslow'un işaret ettiği gibi, kültürümüzün sağlıklı ve başarılı bir üyesinin güvenliğine duyulan ihtiyaç genellikle karşılanır. Normal bir toplumda, sağlıklı insanlarda, güvenlik ihtiyacı sadece hafif biçimlerde kendini gösterir, örneğin, çalışanlarına sosyal güvenceler sağlayan bir şirkette iş bulma arzusu, vb. En genel haliyle. biçim, güvenlik ve istikrar ihtiyacı kendini ve muhafazakar davranışta gösterir (çoğu insan tanıdık ve tanıdık şeyleri tercih etme eğilimindedir). Buna karşılık, Maslow'un işaret ettiği gibi, çoğu insandaki ani kaos tehdidi, motivasyonun en yüksek seviyelerinden güvenlik seviyesine gerilemesine neden olur. Toplumun bu tür durumlara doğal ve öngörülebilir tepkisi, her ne pahasına olursa olsun, diktatörlük ve şiddet pahasına bile olsa düzeni yeniden tesis etme çağrılarıdır.

3. Aidiyet ve Sevgi İhtiyacı Maslow'un motivasyon teorisine göre fizyolojik seviyenin ihtiyaçları ve güvenlik seviyesinin ihtiyaçları karşılandıktan sonra sevgi, şefkat, aidiyet ihtiyacı gerçekleşmektedir. Bir kişi, daha önce hiç olmadığı gibi, arkadaş eksikliğini, sevdiği birinin yokluğunu, karısının veya çocukların yokluğunu hissetmeye başlar, sıcak ve dostane ilişkiler özler. Kendisine böyle bir ilişki sağlayacak bir sosyal gruba ihtiyacı var. Bir kişi için en önemli ve en önemli hale gelen bu hedeftir. Maslow'a göre, çeşitli kişisel gelişim gruplarının yanı sıra ilgi kulüplerinin modern dünyadaki hızlı gelişimi, bir dereceye kadar, iletişim için bastırılmamış bir susuzluk, samimiyet, aidiyet ihtiyacı ve bunun üstesinden gelme arzusu tarafından belirlenir. yalnızlık hissi. Maslow açısından sevgi ve aidiyet ihtiyacının karşılanamaması genellikle uyumsuzluğa ve bazen daha ciddi patolojiye yol açar.

4. Tanınma ihtiyacı Maslow'a göre (patolojiyle ilgili ender istisnalar dışında) her kişi, sürekli olarak tanınmaya, istikrarlı ve kural olarak kendi değerlerinin yüksek bir değerlendirmesine ihtiyaç duyar. Her birimizin hem çevremizdeki insanlara saygı duymaya hem de kendimize saygı duyma yeteneğine ihtiyacımız var. Maslow, bu seviyenin ihtiyaçlarını iki sınıfa ayırdı. Birinci sınıf, "başarı" kavramıyla ilişkili arzuları ve özlemleri içerir. Bir kişinin kendi gücüne, yeterliliğine, yeterliliğine dair bir duygusuna ihtiyacı vardır, kendine güven duygusuna, bağımsızlığa ve özgürlüğe ihtiyacı vardır. İkinci sınıf ihtiyaçlarda, yazar itibar veya prestij ihtiyacını, yani statü, ilgi, tanınma ve şöhret kazanmaya dahil etti. Maslow'un motivasyon teorisine göre tüm bu ihtiyaçların karşılanması, bireyde kendine güven, kendine değer ve güç duygusu yaratır. Tatmin edilmeyen ihtiyaç, tam tersine, aşağılanma, güçsüzlük, çaresizlik hissine neden olur ve bu da umutsuzluğa zemin hazırlar, telafi edici ve nevrotik mekanizmaları tetikler.

5. Kendini gerçekleştirme ihtiyacı (kendini gerçekleştirme) Yukarıdaki tüm ihtiyaçlar karşılansa bile, Maslow'a göre, kişi eğilimli olduğu şeyi yapmadığı için kısa süre sonra yine memnuniyetsizlik hissedecektir. Bir kişi kendisiyle barış içinde yaşamak istiyorsa, olabileceği kişi olmalıdır. Maslow buna kendini gerçekleştirme ihtiyacı olarak adlandırdı. Maslow'un anlayışına göre, kendini gerçekleştirme, bir kişinin kendi doğasında var olan potansiyelleri gerçekleştirmek için kendini enkarnasyon çabasıdır. Bu çabaya, özdeşlik, kimlik için bir çaba denilebilir. Maslow'un ihtiyaçlar hiyerarşisine göre, bu en yüksek insan ihtiyacıdır. Kural olarak, kişi kendini gerçekleştirme ihtiyacını ancak tüm alt seviyelerin ihtiyaçlarını karşıladıktan sonra hissetmeye başlar.

Daha ayrıntılı bir sınıflandırma da var. Sistemde yedi ana seviye (öncelik) vardır: (daha düşük) Fizyolojik ihtiyaçlar: açlık, susuzluk, cinsel dürtü, vb. Güvenlik ihtiyacı: güven duygusu, korku ve başarısızlıktan kurtulma. Ait olma ve sevgi ihtiyacı. Saygı duyma ihtiyacı: başarıya ulaşma, onaylanma, tanınma. Bilişsel ihtiyaçlar: bilmek, yapabilmek, keşfetmek. Estetik ihtiyaçlar: uyum, düzen, güzellik. (en yüksek) Kendini gerçekleştirme ihtiyacı: hedeflerinin, yeteneklerinin gerçekleştirilmesi, kendi kişiliklerinin gelişimi.

1960'larda ve 70'lerde yayınlanan sonraki çalışmalarında Maslow, kendini gerçekleştirme ihtiyacını temel ihtiyaçlara değil, "ihtiyaçlar (kişisel) büyüme" (aynı zamanda "değer" olarak da adlandırılır) olarak tanımladığı daha yüksek bir ihtiyaç kategorisine atıfta bulunur. veya "varoluşsal ihtiyaçlar" veya "meta ihtiyaçlar"). Bu liste aynı zamanda daha önce ana hiyerarşi dışında bahsedilen anlama ve biliş ihtiyacını (bilişsel ihtiyaç) ve güzellik ihtiyacını (estetik ihtiyaç) ve oyun ihtiyacını da içerir.

Daha düşük ihtiyaçlar karşılandıkça, daha yüksek bir seviyenin ihtiyaçları giderek daha acil hale gelir, ancak bu, önceki ihtiyacın yerinin ancak birincisi tamamen karşılandığında yenisi tarafından alındığı anlamına gelmez. Ayrıca, ihtiyaçlar kırılmaz bir sırada değildir ve şemada gösterildiği gibi sabit pozisyonları yoktur. Böyle bir düzenlilik, en istikrarlı olanı olarak gerçekleşir, ancak farklı insanlar için ihtiyaçların karşılıklı düzenlemesi değişebilir.

Maslow, ihtiyaçlar hiyerarşisinin ilk bakışta göründüğü kadar istikrarlı olmadığını belirtiyor. Genel olarak çoğu insanın temel ihtiyaçları açıklanan sıraya uyar, ancak istisnalar da vardır. Örneğin bazı insanlar için, kendini onaylama ihtiyacı, sevgi ihtiyacından daha acil olarak kendini gösterir. Bu en yaygın geri dönüş durumudur.

Ve bir piramit olup olmadığı Maslow'un motivasyon teorisini göstermek için tüm dünyada yaygın olan bir piramidin görüntüsü aslında kesin olmaktan uzaktır. !!! Maslow, eserlerinde piramitten bahsetmiyor (ne sözlü ne de mecazi olarak) !!! Aksine, Maslow'un yazılarında sarmalın başka bir görsel imgesi daha vardır (Maslow, bireyin daha yüksek bir seviyenin ihtiyaçlarına geçişi hakkında yazmaktadır: "motivasyon sarmalı yeni bir tur başlar"). Spiralin görüntüsü, hiç şüphesiz, Maslow'un motivasyon teorisinin ana varsayımlarını daha iyi yansıtır: dinamizm, gelişim, bir seviyeden diğerine yumuşak "akış" (piramidin statik ve katı hiyerarşisinin aksine).

İnternet kaynakları: company-vils1991.narod formatta.ru/pages/id/319 http://mirfinance.biz/finansovaya- gramotnost / psixologiya-denezhnyx-trat / http://ru.wikipedia.org/wiki/ www, psychoanalyst .ru / depresyon / hierarchy.ht m www. psychologos.ru/articles/view/piramida_po trebnostey_maslou