Descrierea postului chirurg[Numele companiei]
Prezenta fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile Ordinului Ministerului Sănătății și dezvoltare sociala RF din 23 iulie 2010 N 541n „Cu privire la aprobarea Manualului unificat de calificare a posturilor de manageri, specialiști și angajați, secțiunea „Caracteristicile de calificare a posturilor lucrătorilor din domeniul sănătății” și a altor acte normative de reglementare a raporturilor de muncă.
1. Dispoziții generale
1.1. Chirurgul aparține categoriei specialiștilor și raportează direct la [denumirea funcției supervizorului imediat].
1.2. Un chirurg este numit într-o funcție și demis din acesta prin ordinul [titlul funcției].
1.3. O persoană cu studii superioare este acceptată pentru funcția de chirurg. educatie profesionala la una dintre specialitățile „Medicina”, „Pediatrie” și învățământ profesional postuniversitar (stagiu și (sau) rezidențiat) în specialitatea „Chirurgie” fără a prezenta cerințe de experiență în muncă.
1.4. Chirurgul trebuie să știe:
constituţie Federația Rusă;
Legile și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse în vigoare în domeniul asistenței medicale;
Probleme generale de organizare a îngrijirii chirurgicale în Federația Rusă;
Organizarea ambulanţei şi îngrijire de urgență adulți și copii;
Anatomia topografică a principalelor zone ale corpului (cap, gât, cufăr, față perete abdominalȘi cavitate abdominală, membrele inferioare);
Trăsături anatomice ale copilăriei;
Principalele probleme de fiziologie normală și patologică în patologia chirurgicală;
Relaţie sisteme functionale organism și nivelurile de reglare a acestora;
Cauze procese patologiceîn organism, mecanismele dezvoltării lor și manifestările clinice;
Fundamentele metabolismului apă-electroliți;
Echilibrul acido-bazic;
Posibile tipuri de tulburări ale acestora și principii de tratament în copilărieși la adulți;
Fiziopatologia traumatismelor și a pierderii de sânge, prevenirea și tratarea șocului și a pierderii de sânge, fiziopatologia procesului plăgii;
Fiziologia și fiziopatologia sistemului de coagulare a sângelui, indicații și contraindicații pentru transfuzia de sânge și componentele acestuia;
General, funcțional, instrumental și altele metode speciale examinarea unui pacient chirurgical;
Probleme de asepsie și antisepsie în chirurgie;
Principii, tehnici și metode de anestezie în chirurgie, probleme terapie intensivăși resuscitarea la adulți și copii; Fundamentele farmacoterapiei în bolile chirurgicale, inclusiv generale și aplicare topică antibiotice, terapie hormonală;
Fundamente ale imunobiologiei, microbiologie;
Fundamente ale radiologiei și radiologiei;
Simptomele clinice ale bolilor chirurgicale majore la adulți și copii, prevenirea, diagnosticarea și tratamentul acestora;
Simptomele clinice ale bolilor „limită” în clinica chirurgicala(urologie, obstetrică și ginecologie, pediatrie, boli infecțioase);
Principii de pregătire a pacienților (adulti și copii) pentru intervenții chirurgicale și managementul perioadei postoperatorii;
Probleme de invaliditate temporară și permanentă, examenul clinic și reabilitarea pacienților operați;
Utilizarea kinetoterapiei, exerciții de fizioterapie;
Indicatii si contraindicatii pentru tratamentul balnear;
Reguli de protecție a muncii atunci când se lucrează cu echipamente și instrumente chirurgicale;
Bazele alimentație rațională, principii ale terapiei dietetice la pacientii chirurgicali, in timpul pregatirii preoperatorii si in perioada postoperatorie;
Echipamente pentru săli de operație de terapie intensivă;
Instrumente chirurgicale utilizate în diverse operații chirurgicale;
Principii de organizare și efectuare a examinării medicale a populației;
Probleme economice ale serviciului chirurgical;
Probleme de organizare și activitate serviciu medical apărare civilă și chirurgie militară pe teren;
Forme și metode de muncă sanitară și educațională;
Reguli de regim sanitar si epidemiologic;
Bazele dreptul muncii;
Reglementări interne de muncă;
Reguli privind protecția muncii și securitatea la incendiu.
2. Responsabilitățile postului
Chirurgul este responsabil pentru următoarele atribuții:
2.1. Realizarea unei liste de lucrări și servicii pentru diagnosticarea unei boli, evaluarea stării pacientului și a situației clinice în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.
2.2. Implementarea unei liste de lucrări și servicii pentru tratarea unei boli, afecțiuni, situații clinice în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.
2.3. Efectuarea unei examinări de invaliditate temporară, trimiterea pacienților cu semne de invaliditate permanentă pentru examinare în vederea examinării medicale și sociale.
2.4. Înregistrarea necesarului dosarele medicale prevazute de legislatia sanitara.
2.5. Efectuarea de lucrări sanitare și educaționale cu populația și pacienții.
2.6. Alcătuirea unui raport despre activitatea lor și analizarea eficienței acestuia.
2.7. [Alte responsabilități ale postului].
3. Drepturi
Chirurgul are dreptul:
3.1. Pentru toate garanțiile sociale prevăzute de legislația Federației Ruse.
3.2. Obțineți ceea ce trebuie să faceți atributii functionale informatii si documente din toate departamentele direct sau prin superiorul imediat.
3.3. Semnează și avizează documentele de competența lor.
3.4. Să controleze, în limita competenței sale, munca personalului medical mediu și junior, să le dea ordine și să le ceară executarea strictă.
3.5. Familiarizați-vă cu proiectele de ordine ale conducerii referitoare la activitățile sale.
3.6. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a activității lor și a activității organizației spre examinare de către șef.
3.7. Participați la întâlniri care discută probleme legate de activitatea sa.
3.8. Necesită management pentru a crea conditii normale pentru a îndeplini atribuții oficiale.
3.9. Îmbunătățiți-vă calificările profesionale.
3.10. [Alte drepturi în temeiul dreptul muncii Federația Rusă].
4. Responsabilitate
Chirurgul este responsabil pentru:
4.1. Pentru neîndeplinire, îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor prevăzute de prezenta instrucțiune, în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.
4.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
4.3. Pentru cauzarea unui prejudiciu material angajatorului - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.
Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu [denumirea, numărul și data documentului].
Șef Resurse Umane
[inițiale, nume]
[semnătură]
[zi lună an]
De acord:
[inițiale, nume]
[semnătură]
[zi lună an]
Familiarizat cu instrucțiunile:
[inițiale, nume]
[semnătură]
[zi lună an]
Anexa N ___
la un contract de munca
APROBA
__________________________
(NUMELE COMPLET.)
CEO
__________________________
(Numele companiei)
DESCRIEREA POSTULUI
chirurg
1. DISPOZIȚII GENERALE
Sarcinile principale ale unui chirurg sunt de a oferi asistență medicală, preventivă și de consiliere specializată populației adulte care locuiește în zona de funcționare a clinicii, precum și lucrătorilor și angajaților întreprinderilor atașate. Numirea și eliberarea din funcție a unui chirurg se efectuează de către medicul șef al policlinicii în conformitate cu legislația în vigoare. Chirurgul în munca sa raportează direct medicului șef adjunct pentru afaceri medicale, iar în lipsa acestuia - medicului șef al policlinicii. Chirurgul este subordonat personalului medical de mijloc al cabinetului chirurgical. În activitățile sale, chirurgul se ghidează după instrucțiunile și ordinele autorităților sanitare municipale, această fișă a postului, precum și instrucțiuni pentru a îmbunătăți îngrijirea medicală pentru pacienții operați.
2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE
Pentru a-și îndeplini funcțiile, chirurgul trebuie:
2.1. Efectuați programări în ambulatoriu conform programului aprobat de administrația policlinicii, reglând fluxul de vizitatori prin repartizarea rațională a pacienților repetători.
2.2. Furnizați depistare precoce, examinarea și tratamentul calificat și în timp util al pacienților operați.
2.3. Conduce observarea dispensarului pentru pacienții cu patologie chirurgicală, veterani de război și muncă în conformitate cu instrucțiunile Ministerului Sănătății și Ministerului Apărării al Federației Ruse.
2.4. Asigurarea examinării corecte a invalidității temporare și trimiterea în timp util a pacienților cu formele cronice boli pe CEC și MSEC.
2.5. Consiliați pacienții cu trimiteri de la alți specialiști ai unității, inclusiv la domiciliu.
2.6. Efectuați, în conformitate cu indicațiile, internarea la timp a pacienților.
2.7. Asigurarea continuității între ambulatoriu și spital în examinarea și tratarea pacienților.
2.8. Sesizează Ministerul Afacerilor Interne despre toate cazurile de înjunghiere, împușcături și alte răni legate de încălcarea inviolabilității persoanei.
2.9. Urmați principiile deontologiei în munca dvs.
2.10. Efectuați o analiză a incidenței și dezvoltați măsuri pentru prevenirea bolilor chirurgicale în zona clinicii.
2.11. Desfășoară activități de îmbunătățire a competențelor personalului medical și paramedical al instituției pentru acordarea de îngrijiri medicale de urgență.
2.12. Supraveghează și supraveghează activitatea personalului paramedical al camerei de chirurgie.
2.13. Îmbunătățiți sistematic calificările profesionale și nivelul de cunoștințe medicale ale asistentelor din cabinetul chirurgical.
2.14. Să organizeze și să desfășoare propagandă în rândul populației a cunoștințelor sanitare și igienice privind prevenirea leziunilor și a altor boli chirurgicale.
2.15. Știri dosarele medicale ambulatori, scrie rețete.
2.16. Asigurați-vă că sunt păstrate dosarele medicale adecvate asistent medical birou.
3. DREPTURI
Medicul-chirurg al policlinicii are dreptul:
3.1 Face propuneri către administrația policlinicii privind îmbunătățirea organizării îngrijirilor medicale și preventive pentru populație, a organizării și condițiilor muncii acestora și a activității personalului de îngrijire a camerei de chirurgie;
3.2 să participe la întâlniri privind organizarea îngrijirilor chirurgicale;
3.3 desemnează și anulează orice tratament și măsuri preventive, în funcție de starea pacientului;
3.4 primirea informațiilor necesare efectuării atributii oficiale;
3.5 să prezinte subordonații la locul de muncă personalului de îngrijire medicală pentru recompense și să facă propuneri de aplicare a sancțiunilor în cazul încălcării acestora disciplina munciiși îndeplinirea slabă a sarcinilor.
4. RESPONSABILITATE
Evaluarea muncii unui chirurg se realizează de către medicul-șef adjunct al policlinicii pentru unitatea medicală pe baza rezultatelor muncii pe trimestrul (anul) pe baza indicatorilor calitativi și cantitativi ai activității sale, a respectării cerințelor fundamentala documente oficiale, reguli de disciplina muncii, standarde morale si etice, activitate sociala. Chirurgul este responsabil atât pentru munca de proastă calitate, cât și pentru acțiunile eronate, precum și pentru inacțiunea și eșecul de a lua decizii care intră în sfera atribuțiilor și competenței sale, în conformitate cu legislația în vigoare.
Această fișă a postului a fost elaborată în conformitate cu
Regulament la ______________ (număr, data documentului).
Şeful unităţii structurale
___________________________
"__" _______ 200_
DE ACORD:
Șef departament juridic ________________________________
"__" _______ 200_
Familiarizat cu instrucțiunile: _____________________
"__" _______ 200_
1. În funcția de chirurg este numită o persoană cu studii superioare medicale specializată în chirurgie (chirurg), precum și un medic nefrolog care s-a specializat în CIUV sau „la locul de muncă” în secția de hemodializă.
2. Un chirurg este numit și eliberat din muncă din ordinul șefilor. clinici medicale conform unei declaratii personale.
3. Depune și urmează instrucțiunile șefului. departament și director al clinicii.
4. Asistenta de sala de operatie insarcinata cu pregatirea si desfasurarea operatiei de creare a unui acces vascular este subordonata chirurgului sa efectueze munca de îmbrăcăminte, care este eliberat din serviciu în camera de dializă pentru această perioadă.
5. Chirurgul care urmează să participe la operație implică o asistentă de la post sau din sala de dializă (dacă există asistentă gratuită) sau un infirmier care să participe la operație (fără îmbrăcăminte sterilă).
6. Chirurgul este ghidat în activitatea sa de ordinele rectorului, medicului șef al clinicilor, directorului clinicii și liniilor directoare ale Ministerului Sănătății al Federației Ruse.
II. Scopuri principale:
Participarea unui chirurg la implementarea lucrărilor medicale, educaționale și științifice conform planului departamentului.
III. Responsabilitatile locului de munca
1. Crearea accesului vascular pentru hemodializă la pacienţii cu IRST. Chirurgul împreună cu medicul curant și șef. Departamentul alege scopul operației (bypass sau fistulă) și momentul operației.
2. Efectuează o intervenție chirurgicală pentru complicații de la o șunt sau o fistulă.
3. Efectuarea conexiunilor primare ale bolnavilor cu fistulă arteriovenoasă.
4. Numărul de operații conform tabelului de personal este de aproximativ 8,8 per centru de dializă pe an.
5. Un chirurg îi învață pe nefrologi cum să instaleze un șunt arteriovenos.
6. Chirurgul răspunde de implementarea regimului sanitar și epidemiologic în timpul lucrărilor de pansament chirurgical. Desfășoară cursuri cu asistenții medicali operatori despre regulile de asepsie și antiseptice și implementarea regimului sanitar și epidemiologic.
7. Chirurgul efectuează și operații: paracenteză, puncție pleurală, dacă este necesar, puncție pericardică (amenințare de tamponare cardiacă), coaserea unui cateter peritoneal pentru dializă peritoneală.
IV. Responsabil
1. Pentru calitatea muncii prestate.
2. Pentru corectitudinea și acuratețea documentației (jurnal operațional).
3. 3a respectarea regimului sanitar si epidemiologic in sala de operatie de catre toti cei implicati in operatie.
4. Pentru utilizarea corectă și siguranța echipamentului din sala de operație.
V. Relaţii
1. Depune un raport anual privind activitatea operațională a șefului. departament.
2. Raportează directorului clinicii și adjunctului. directorul clinicii.
VI. Drepturi
1. Are dreptul de a promova certificarea la CIUV pentru a obtine o categorie.
2. Are dreptul de a se face recalificare la CIUV o dată la 5 ani.
3. Are dreptul de a conduce munca stiintifica sub îndrumarea personalului clinic.
4. Are dreptul de a-și combina munca în altele institutii medicale sau în aceeași secție cu permisiunea șefului. departament, ținând cont de îndeplinirea atribuțiilor ce le revin în cadrul departamentului, în timpul liber din atribuțiile lor.
VII. Măsuri de recompensă și pedeapsă
1. Aprecierea se poate da la clinica, la institut, de catre rectorul academiei.
2. Emiterea unui bonus în numerar.
3. Localuri pe consiliul de onoare: clinici, institute.
4. Anunţarea mustrării la clinică, la institut.
5. Impunerea unei sancțiuni administrative.
- Aplicarea unei amenzi pentru o atitudine iresponsabilă față de echipamentele aflate în uz, spații și alte valori materiale, care a cauzat prejudicii acestora din urmă.
1. Dispoziții generale
1. Această fișă a postului definește îndatoririle, drepturile și responsabilitățile unui chirurg.
2. În funcția de chirurg este numită o persoană cu studii superioare medicale care a absolvit o pregătire postuniversitară sau o specializare în specialitatea „Chirurgie”.
3. Chirurgul trebuie să cunoască elementele de bază ale legislației RF privind îngrijirea sănătății; actele legale care reglementează activitățile instituțiilor medicale; bazele organizării îngrijirilor medicale și preventive în spitale și ambulatorii, îngrijiri medicale de urgență și de urgență, servicii de medicină de dezastre, servicii sanitare și epidemiologice, aprovizionare cu medicamente pentru populație și unități de sănătate; baza teoretica, principii și metode de examinare clinică; fundații organizatorice și economice pentru activitățile instituțiilor de sănătate și ale lucrătorilor medicali în contextul medicinei de asigurări bugetare; fundamentele igienei sociale, organizarea și economia asistenței medicale, etica medicală și deontologie; aspecte juridice ale activității medicale; principii generaleşi metode de bază de clinice, instrumentale şi diagnostic de laborator starea funcțională a organelor și sistemelor corpului uman; etiologie, patogeneză, simptome clinice, caracteristici ale cursului, principii tratament complex boli majore; reguli pentru acordarea asistenței medicale de urgență; baze de examinare a incapacității temporare de muncă și examen medico-social; fundamentele educației pentru sănătate; regulamentul intern al muncii; reguli si norme de protectia muncii, masuri de siguranta, salubritate industriala si aparare impotriva incendiilor.
În specialitatea sa, un chirurg ar trebui să știe metode moderne prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare; conținutul și secțiunile chirurgiei ca disciplină clinică independentă; sarcinile, organizarea, structura, personalul și dotarea serviciului chirurgical; acte juridice și instructive și metodologice actuale în specialitate; reguli de eliberare a documentației medicale; procedura de efectuare a examinării invalidității temporare și a examinării medicale și sociale; principii de planificare a activității și raportare a serviciului chirurgical; metode si proceduri de monitorizare a activitatilor sale.
4. Chirurgul este numit în funcție și demis prin ordinul medicului șef al unității de sănătate, în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.
5. Chirurgul este subordonat direct șefului de secție, iar în lipsa acestuia șefului unității sanitare sau adjunctul acestuia.
2. Responsabilitățile postului
Oferă calificat îngrijire medicalăîn specialitatea lor, folosind metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare, aprobate pentru utilizare în practică medicală. Determină tactica de gestionare a pacientului în conformitate cu regulile și standardele stabilite. Elaborează un plan de examinare a pacientului, precizează domeniul de aplicare și metode raționale examinarea pacientului pentru a obține în cel mai scurt timp posibil informații complete și fiabile de diagnostic. Pe baza observațiilor și examinărilor clinice, anamneza, datele din studii clinice, de laborator și instrumentale, stabilește (sau confirmă) diagnosticul. În conformitate cu regulile și standardele stabilite, numește și supraveghează tratament necesar organizează sau desfășoară în mod independent procedurile și activitățile necesare de diagnostic, terapeutic, reabilitare și preventiv. Pacientul este examinat zilnic în spital. Modifică planul de tratament în funcție de starea pacientului și determină necesitatea unor metode suplimentare de examinare. Oferă asistență consultativă medicilor din alte secții ale instituțiilor de sănătate din specialitatea lor. Supraveghează activitatea personalului medical secundar și junior din subordinea acestuia (dacă există), facilitează îndeplinirea atribuțiilor sale. Controlează corectitudinea procedurilor de diagnostic și terapeutice, funcționarea instrumentelor, aparatelor și echipamentelor, utilizare rațională reactivi si medicamente, respectarea regulilor de securitate si protectia muncii de catre personalul medical mediu si junior. Participă la sesiuni de formare pentru a îmbunătăți abilitățile personalului medical. Își planifică activitatea și analizează performanța activităților sale. Asigură executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și de altă natură în conformitate cu regulile stabilite. Realizează lucrări sanitar-educative. Respectă regulile și principiile eticii și deontologiei medicale. Participă la examenul de invaliditate temporară și se pregătește Documente necesare pentru expertiza medicala si sociala. Execută calificat și la timp ordinele, instrucțiunile și instrucțiunile conducerii instituției, precum și actele juridice de reglementare în felul său. activitate profesională. Respectă regulile de reglementare internă, securitate și securitate la incendiu, regim sanitar și epidemiologic. Ia prompt măsuri, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru a elimina încălcările regulilor de siguranță, incendiu și sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției medicale, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii. Își îmbunătățește în mod sistematic aptitudinile.
3. Drepturi
Chirurgul are dreptul:
1. stabilesc în mod independent un diagnostic în specialitate pe baza observațiilor și examinărilor clinice, anamnezelor, datelor din studii clinice, de laborator și instrumentale; determină tactica managementului pacientului în conformitate cu regulile și standardele stabilite; atribuie necesarul sondaj cuprinzător metodele pacientului de diagnostic instrumental, funcțional și de laborator; efectuează proceduri diagnostice, terapeutice, de reabilitare și preventive folosind metode de diagnostic și tratament aprobate; implicat in cazurile necesare medici din alte specialități pentru consultații, examinare și tratare a pacienților;
2. să facă propuneri conducerii instituției cu privire la îmbunătățirea procesului de diagnostic și tratament, îmbunătățirea activității serviciilor administrative, economice și paraclinice, aspecte de organizare și condiții de activitate a acestora;
3. controlează munca angajaților din subordine (dacă există), le da ordine în cadrul atribuțiilor lor oficiale și solicită executarea lor precisă, face propuneri conducerii instituției cu privire la încurajarea sau impunerea de sancțiuni ale acestora;
4. să solicite, să primească și să utilizeze materiale informative și documente legale necesare îndeplinirii atribuțiilor ce le revin;
5. să participe la conferinţe şi întâlniri ştiinţifico-practice, în care se discută probleme legate de activitatea sa;
6. promovează certificarea conform procedurii stabilite cu dreptul de a obține categoria de calificare corespunzătoare;
7. să-şi îmbunătăţească calificările la cursuri de perfecţionare cel puţin o dată la 5 ani.
Chirurgul folosește toate drepturile munciiîn conformitate cu Codul Muncii RF.
4. Responsabilitate
Chirurgul este responsabil pentru:
1. implementarea la timp și de înaltă calitate a atribuțiilor care îi sunt atribuite;
2. organizarea muncii lor, executarea la timp și calificată a ordinelor, instrucțiunilor și instrucțiunilor conducerii, actelor juridice de reglementare privind activitățile lor;
3. respectarea reglementărilor interne, securitatea și securitatea la incendiu;
4. executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și a altor servicii prevăzute de actele legale în vigoare;
5. furnizarea, în conformitate cu procedura stabilită, de informații statistice și de altă natură cu privire la activitățile lor;
6. Asigurarea respectării disciplinei executive și îndeplinirea atribuțiilor lor de către angajații din subordine (dacă există);
7. acțiune promptă, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru eliminarea încălcărilor normelor de siguranță, incendiu și sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției sanitare, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii.
Pentru încălcarea disciplinei muncii, a actelor legislative și de reglementare, un chirurg poate fi reținut în conformitate cu legislația aplicabilă, în funcție de gravitatea abaterii, la răspundere disciplinară, materială, administrativă și penală.
Puteți descărcați descrierea postului chirurg gratuit.
Responsabilitățile unui chirurg.
sunt de acord
________________________________ (Nume, inițiale)
(numele instituției, ________________________
forma organizatorica si juridica) (director; alta persoana
autorizat să aprobe
Descrierea postului)
DESCRIEREA POSTULUI
MEDIC-CHIRURG
______________________________________________
(Numele instituției)
00.00.201_ #00
I. Dispoziţii generale
1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle, drepturile și responsabilitățile postului unui chirurg _____________________ (denumit în continuare „întreprinderea”).
1.2. În funcția de chirurg este numită o persoană care are studii superioare medicale și a fost instruită în specialitatea „Chirurgie”.
1.3. Numirea în funcția de chirurg și eliberarea din aceasta se efectuează în conformitate cu procedura stabilită de legislația muncii în vigoare prin ordin al conducătorului instituției sanitare.
1.4. Chirurgul raportează direct la _____________________
(Șef de departament, medic șef adjunct)
1.5. Chirurgul trebuie să știe:
Legile Federației Ruse și alte acte juridice de reglementare care reglementează activitățile instituțiilor de sănătate;
Documente normative și metodologice actuale care reglementează activitățile instituțiilor medicale;
Metode și reguli pentru acordarea de îngrijiri medicale medicale și de urgență;
Conținutul chirurgiei ca disciplină clinică separată;
Organizarea, structura, sarcinile, personalul si dotarea serviciului chirurgical;
Toate actele legale și de reglementare din specialitatea lor;
Metode de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare a pacientului;
Planificarea activităților și toate raportările serviciului chirurgical;
Metodologia și procedura de monitorizare a serviciului dumneavoastră;
Reguli și norme de protecție a muncii, salubritate industrială, siguranță și apărare împotriva incendiilor;
Bazele legislației muncii a Federației Ruse
Reglementări interne de muncă;
1.6. În absența unui chirurg (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), îndatoririle sale sunt îndeplinite în modul prescris de o persoană desemnată, care este pe deplin responsabilă pentru îndeplinirea lor corespunzătoare.
II. Responsabilitatile locului de munca
Chirurg:
2.1. În specialitatea sa, asigură îngrijiri medicale calificate, folosind metode moderne de diagnostic, prevenire, tratament și reabilitare ulterioară a pacientului.
2.2. În conformitate cu regulile și standardele stabilite, el alege tactica de gestionare a pacientului, elaborează un plan pentru examinarea acestuia
2.3. Clarifică volumul și metodele de examinare a pacientului pentru a obține un diagnostic fiabil și complet al bolii în cel mai scurt timp posibil.
2.4. Pe baza datelor colectate, el face o analiză, precum și prescrie și efectuează tratamentul și procedurile necesare.
2.5. Efectuează controale zilnice în spital.
2.6. Modifică planul de tratament după cum este necesar
2.7. Consiliază medicii secțiilor unităților de sănătate din specialitatea lor
2.8. Gestionează personalul medical junior
2.9. Monitorizează corectitudinea procedurilor de diagnostic și terapeutice, precum și funcționarea echipamentelor și aparatelor, instrumentelor, medicamentelor, reactivilor
2.10. Supraveghează respectarea regulilor de siguranță și protecție a muncii de către personalul medical de nivel inferior.
2.11. Execută în timp util și competent ordinele, instrucțiunile și instrucțiunile conducerii instituției
2.12. Respectă reglementările interne.
2.13. Respectă cerințele de protecție a muncii, salubritate industrială și siguranță
2.14. Execută în timp util și competent ordinele, instrucțiunile și instrucțiunile conducerii instituției
2.15. Respectă reglementările interne.
2.16. Respectă cerințele de protecție a muncii, salubritate industrială și siguranță
III. Drepturi
Chirurgul are dreptul:
3.1. Faceți propuneri conducerii întreprinderii cu privire la optimizarea și îmbunătățirea asistenței medicale și sociale, inclusiv în problemele activităților lor de muncă.
3.2. Solicitați conducerii instituției să asiste în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor lor.
3.3. Primește informații de la specialiștii companiei necesare pentru îndeplinirea eficientă a atribuțiilor lor.
3.4. Treceți certificarea în conformitate cu procedura stabilită cu dreptul de a obține categoria de calificare corespunzătoare.
3.5. Să participe la lucrările întâlnirilor, conferințelor științifice și practice și secțiunilor pe probleme legate de activitățile lor profesionale.
3.6. Bucurați-vă de drepturile muncii în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse
eu V . Responsabilitate
Chirurgul este responsabil pentru:
4.1. Pentru indeplinirea corecta si la timp a atributiilor care ii revin, prevazute in prezenta fisa postului
4.2. Pentru organizarea muncii lor și executarea calificată a comenzilor, comenzilor și instrucțiunilor din partea conducerii întreprinderii.
4.3. Pentru a se asigura că angajații din subordine își îndeplinesc sarcinile.
4.4. Pentru nerespectarea reglementărilor interne și a reglementărilor de siguranță.
Pentru cei angajați în procesul de conducere măsuri medicale abatere sau omisiune; pentru erori în procesul de desfășurare a activităților lor, care au implicat consecințe grave pentru sănătatea și viața pacientului; precum și pentru încălcarea disciplinei muncii, a actelor legislative și de reglementare, un chirurg poate fi reținut în conformitate cu legea aplicabilă, în funcție de gravitatea abaterii, la răspunderea disciplinară, materială, administrativă și penală.
